2020湖南長(zhǎng)沙岳麓區(qū)梅溪湖街道招聘巡防隊(duì)員10人公告

為加強(qiáng)社會(huì)管理，打造平安梅溪湖，經(jīng)梅溪湖街道辦事處研究，決定面向社會(huì)公開招聘10名綜治巡防隊(duì)員，主要從事轄區(qū)內(nèi)巡邏防控、綜治維穩(wěn)、處置突發(fā)事件及上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力。

二、報(bào)名資格

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的公民;

(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;

(三)年齡35周歲以下，(1985年8月1日以后出生)該崗位適合男性。

(四)身高1.70米以上，高中及以上文化程度，中共黨員及退役軍人優(yōu)先。

(五)具有良好的政治思想素質(zhì)和道德文化素質(zhì);具有良好的身體素質(zhì)，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心;具有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神和協(xié)調(diào)溝通能力。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.在各類公開招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違紀(jì)考試錄用紀(jì)律行為的人員。

三、招聘程序及辦法

發(fā)布簡(jiǎn)章—報(bào)名—資格審查及考核—面試—體檢—公示擬錄用人員名單。

(一)發(fā)布信息

相關(guān)信息公布網(wǎng)站：梅溪湖街道辦事處網(wǎng)站

(二)報(bào)名

1、本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間：2020年7月15日—22日(節(jié)假日除外)上午9：00—12:00，下午1:30—5:30。

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：梅溪湖街道辦事處公共安全辦206-207室，聯(lián)系電話：0731-88815872(報(bào)名不收取任何費(fèi)用)。

3、報(bào)名所需提供資料：應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人《2020年岳麓區(qū)梅溪湖街道公開招聘綜治巡防隊(duì)員報(bào)名登記表》和個(gè)人證件(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證)及個(gè)人簡(jiǎn)歷1份、所獲榮譽(yù)的原件及復(fù)印件、2張1寸近照(背后寫上名字)。

4、報(bào)名人員必須符合所報(bào)崗位的條件要求，填寫的報(bào)名信息、提供的證書和資料必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者自行承擔(dān)。

(三)資格審查及考核

1、街道辦事處將根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)考資料進(jìn)行報(bào)考資格聯(lián)審，符合條件者方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)考核。

2、資格審查通過后，進(jìn)行考核量化計(jì)分。考核量化計(jì)分包括：基準(zhǔn)計(jì)分、學(xué)歷計(jì)分、綜合素質(zhì)計(jì)分和優(yōu)先計(jì)分。

①基準(zhǔn)計(jì)分：每人基準(zhǔn)計(jì)分為80分。

②學(xué)歷計(jì)分：取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，高中(中專)記1分，大專記3分，本科計(jì)4分，學(xué)歷的認(rèn)定時(shí)間截止至2020年6月30日。

③綜合素質(zhì)計(jì)分：獲得工作單位獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)記1分，獲得縣級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)記2分，獲得市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)記3分，獲得省部級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)記6分，累計(jì)不超過8分。

④優(yōu)先計(jì)分：中共黨員記2分，退役軍人記6分。

⑤每項(xiàng)記分按最高等次核定，不累計(jì)計(jì)分。

(四)面試

根據(jù)考核成績(jī)，按招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定面試人員，入圍名單將于7月27日在梅溪湖街道辦事處網(wǎng)站上公布。面試人員憑本人身份證參加面試，不按時(shí)參加面試，取消面試資格。缺額人選從資格審查人選依次遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢

按考核占50%，面試占50%，合成總成績(jī)，對(duì)總成績(jī)由高到低排名，按照聘用崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢如有不合格者，則按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。

(六)公示擬錄用人員名單

經(jīng)街道黨政會(huì)審議研究后，擬錄用人員名單將在梅溪湖街道辦事處網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期一周，如有反映線索經(jīng)證實(shí)不宜被錄用者，取消錄用資格。

四、人員管理辦法

合同管理。由街道公共安全辦公室按照街道聘用人員管理相關(guān)辦法與聘用對(duì)象簽訂聘用合同，并按照《梅溪湖街道臨聘人員績(jī)效考核管理辦法》進(jìn)行管理，試用期2個(gè)月，發(fā)放試用期工資。

薪酬及福利。本次招聘人員試用期滿簽訂正式合同之后，購(gòu)買“五險(xiǎn)”，薪酬及福利與街道現(xiàn)有綜治巡防隊(duì)員等同。

注意事項(xiàng)。擬聘用對(duì)象必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，視作自動(dòng)放棄，放棄不做遞補(bǔ)。

梅溪湖街道辦事處公共安全辦公室

2020年7月13日

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