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      2023浙江湖州市吳興區各級機關考試錄用公務員入圍體能測評人員名單(二)

      2023-03-07 10:00:20 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:浙江省人事考試院

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      【試題練習】

      員工的業務能力,對企業來說是至關重要的。某企業對符合招聘條件的應聘者進行面試篩選后發現,通過了面試并工作了一段時間的員工業務能力都很強。所以,完全有理由相信該企業使用的面試篩選方法是非常有效的。
      以下最能說明上述推論漏洞的是:

      A.未說明員工的業務能力對企業至關重要的原因

      B.假設了即使依據一個實例,也可以得出一般性的結論

      C.忽視了應聘者即使業務能力很強,也無法保證其今后表現

      D.忽視了只有業務能力強的人才滿足該企業的招聘條件

      正確答案:D

      【解析】第一步,確定題型。
      根據提問方式中的“推論漏洞”,確定為謬誤評價。
      第二步,找論點和論據。
      論點:完全有理由相信該企業使用的面試篩選方法非常有效。
      論據:應聘者通過面試并工作一段時間后業務能力都很強。
      第三步,辨析選項。
      A項:業務能力對企業的至關重要的原因與論點的話題沒有必然聯系,不屬于推論漏洞;
      B項:題干得出結論的論據是通過面試的應聘者,而非僅僅依據一個實例,不屬于推論漏洞;
      C項:無法保證其今后表現與論點的話題沒有必然聯系,不屬于推論漏洞;
      D項:指出業務能力強是應聘者必須滿足的招聘條件,說明是招聘條件篩選的作用,而不是面試篩選的作用,體現了推理的漏洞。
      因此,選擇D選項。

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