2024年民航局空管局技術中心招聘應屆畢業(yè)生公告

民航局空管局技術中心成立于2004年10月，是民航局空管局所屬事業(yè)單位，在空管局授權下負責全國空管系統(tǒng)設備運行保障、技術管理、科研開發(fā)、技術設備測試評估及區(qū)域管制中心軟件支持工作等。技術中心的使命是以安全、可靠、經(jīng)濟和環(huán)保的方式全面支持民航局空管局行業(yè)管理和運行服務，確保向客戶和公眾提供完備的空管系統(tǒng)技術管理、科研開發(fā)和軟件支持服務。

一、招聘對象

招聘對象須為2024年應屆畢業(yè)生，在校期間為非在職的應屆畢業(yè)生，且所修課程全部合格，當年如期取得學歷證書、學位證書。專業(yè)要求參照教育部《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)》，對于所學專業(yè)接近但又不在上述參考目錄中的，應聘人員可與招聘單位聯(lián)系確認應聘資格。

二、招聘人數(shù)及崗位名稱

三、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。具有良好的政治素質和道德品行。

3.重點考察人選是否符合增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。

4.碩士研究生不超過27周歲(1997年1月1日以后出生)。對于因大學生入伍等國家規(guī)定的情況超齡的，提供相關證明后，可累加相應年限進行報考。

5.碩士研究生畢業(yè)時須通過六級大學英語考試(成績不低于425分);

6.遵紀守法，作風正派，品行端正，愛崗敬業(yè)，無違紀、違法記錄;

7.具備招聘崗位所要求的相關條件。

四、招聘程序

本次公開招聘工作分為報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、聘用等階段。

(一)報名

本次報名采用網(wǎng)上報名的方式，應聘人員可于公告發(fā)布之日起至2023年11月19日24:00前進行報名。應聘人員按照以下順序，將《民航局空管局技術中心公開招聘2024年應屆畢業(yè)生報名表》(詳見附件2)、成績單掃描件(加蓋學校教務處公章)、英語成績證書、學校開具的無違紀證明、個人簡歷及其他應聘材料掃描為一個PDF文件，按“應聘崗位+學校+專業(yè)+姓名+電話”格式命名后，發(fā)送至指定郵箱。逾期發(fā)送報名信息及未按規(guī)定名稱提交的不予受理。

(二)資格審查

根據(jù)應聘人員報名提交的報名資料進行資格審查，包括思想政治表現(xiàn)、道德品德、學歷學位、所學專業(yè)、能力水平等。其中報考在京單位的人員應符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。通過資格審查的人員進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

資格審查于報名截止后2個工作日內完成，對通過資格審查的人員在報名截止后5日內以郵件或電話形式通知，未通過審查的不再通知。若招聘崗位通過審查人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)的比例低于3:1，視情調減或取消該崗位招聘計劃。

(三)筆試

筆試統(tǒng)一組織，參加考試時，應聘人員須攜帶本人有效居民身份證(與報名時一致)，參加考試。筆試總分為100分，合格分數(shù)線將根據(jù)不低于10%的淘汰率進行劃定。筆試具體時間、地點另行通知。筆試未通過者不再單獨通知。

(四)面試

筆試成績合格者，方有資格參加面試，根據(jù)筆試成績分別從高到低進行排序，確定參加面試人員，面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例確定5:1，不足5:1比例的，按通過筆試的實際人員面試。面試總分為100分。面試具體事宜另行通知。面試未通過者不再單獨通知。

(五)體檢

綜合成績的計算方法為：筆試成績、面試成績各占50%。根據(jù)綜合成績分別從高到低進行排序，經(jīng)單位領導研究后，按照1:1的比例確定擬參加體檢的人選。體檢在指定醫(yī)院進行，遇體檢不合格或個人放棄等情況，將按考試綜合成績由高到低的原則依次遞補，或取消該崗位的招聘。

(六)公示

通過體檢的擬聘用人員名單將在“中國民航人才網(wǎng)”和“空管局技術中心”微信公眾號發(fā)布，公示期7個工作日。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的，我單位將與擬聘用人員簽訂三方協(xié)議。正式報到時畢業(yè)生須取得學歷證書、學位證書等相關證書，經(jīng)我單位對畢業(yè)生學歷、學位情況進行查詢認證，相關信息審核無誤后，我單位將與擬聘人員簽訂勞動合同，明確違約責任。

四、福利待遇

民航局空管局技術中心是民航局空管局所屬事業(yè)單位，提供在民航行業(yè)內有競爭力的薪酬體系和福利待遇。人員擁有獨立辦公區(qū)域，辦公環(huán)境寬敞、明亮、舒適。職工享受“五險一金”、企業(yè)年金和補充醫(yī)療保險，法定假期和帶薪年假。為職工提供豐富的專業(yè)培訓和國際交流機會。黨組織、工會、團組織活動豐富多彩;單位提供年度體檢和通勤班車，單位食堂提供豐盛的自助早餐和午餐。

五、相關說明

1.應聘人員應對所填報材料的真實性、完整性負責，招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員違反招聘公告，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或舞弊行為的，一經(jīng)查實，即刻取消報考及錄用資格。

2.應聘人員未按公告參加招聘工作各環(huán)節(jié)或筆試、面試開始前15分鐘未到人員視為自行放棄。

3.招聘期間發(fā)生的差旅、交通、食宿、體檢等費用由應聘人員承擔。

4.招聘期間，我單位將通過電子郵件或電話方式與應聘人員報名中所留通訊方式取得聯(lián)系，請保持通信暢通。因通信無效，帶來的后果由應聘人員承擔。

聯(lián)系人及電話：胡蘭澎010-84247217

陳茜010-84247218

招聘郵箱：hr_atmbtc@163.com

微信公眾號：空管局技術中心

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