2023年浙江省杭州市桐廬縣人民法院招聘司法雇員12名公告

桐廬縣人民法院決定統一面向社會公開招錄司法雇員。現將有關事項公告如下：

一、崗位職責

司法雇員主要協助法官從事審判、執行過程中程序性、事務性輔助工作，以及法官交辦的其他輔助性工作。

二、招錄人數

桐廬縣人民法院計劃招錄司法雇員12名，崗位及其他要求詳見附件1。

三、招錄條件

1.擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法;

2.年滿18周歲(大專學歷年齡不得超過28周歲;本科學歷年齡不得超過32周歲，碩士研究生及以上學歷不得超過35周歲，截至招考開始報名之日);

3.具有正常履行職責的身體條件。

四、具有下列情形之一的，不能報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未做出結論的;

4.配偶、父母在桐廬縣人民法院轄區內從事律師、法律工作者、司法審計、司法拍賣等職業的;

5.因其他原因不適合在人民法院工作的。

五、招錄程序和辦法

(一)報名

1.報名時間：2023年12月1日至12月6日。

2.報名方式：報名采用網絡報名方式，報考人員真實、完整填寫《桐廬縣人民法院司法雇員招錄報名表》 (見附件2)后將報名材料掃描打包發送至tlfyzzb@163.com;審核情況將通過郵件反饋。

3.報名須提交的材料：

(1)桐廬縣人民法院司法雇員招錄報名表 (報名表用A4紙打印，并貼上近期藍底彩色免冠1寸照片1張);

(2)身份證;

(3)戶口簿;

(4)畢業證書;

(5)法律職業資格證書。

(二)考試及面試

采取考試+面試的方式進行。考試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。

1.考試

(1)司法雇員考試分為崗位必備的綜合基礎知識筆試和專業技能測試。

(2)領取準考證的時間另行通知，地點在桐廬縣人民法院521辦公室。報考人員必須攜帶準考證和本人第二代身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。

(3)根據考試成績從高分到低分按照1：2的比例確定進入面試人員名單(人數未達到1:2的，所有參加筆試的人員均進入)。

2.資格復審

面試進行前，桐廬縣人民法院對擬參加人員進行資格復審，復審不合格的，取消資格。

3.面試

有關面試安排另行通知。面試結束后，將考試成績和面試成績按規定的比例計算出總成績。若總成績相等，以考試成績高的排位在前。總成績將在桐廬縣人民法院微信公眾號公布。

(三)體檢、考察

根據職位考試總成績從高分到低分按招錄人數的1:1確定體檢、考察對象。體檢參照公務員錄用有關體檢標準執行，體檢不合格者不予錄用。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢結束后，桐廬縣人民法院對體檢合格人員進行考察。

考察內容包括考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習情況、遵紀守法、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況，并核實被考察對象是否符合司法雇員的招錄條件。考察結果僅作為本次是否錄用的依據。

(四)公示與錄用

考察合格的擬錄用人員信息在桐廬縣人民法院微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經查實不影響錄用的，按規定程序辦理錄用手續。對反映有影響錄用問題并查有實據的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

因體檢、考察不合格或參考人員放棄而出現缺額時，按照總成績，根據從高到低的順序遞補。

經考試考核確定擬錄用人選之外，按得分高低依次確定遞補人選。一年內若出現司法雇員減員情況，經體檢、考察合格，遞補人選可直接予以錄用。

被錄用人員與桐廬雷博人力資源服務有限公司訂立勞動合同。訂立勞動合同時應約定試用期，試用期根據《勞動合同法》第十九條確定。

六、其他事項

(一)報名人數不足招錄人數2倍的，經招錄單位同意后可適當降低開考比例，但開考比例不得低于1:1，若低于1:1，核減崗位并層報上級人民法院。

(二)報考人員的申報資料必須真實有效，如存在故意隱瞞、弄虛作假的，一經發現證實，取消資格，已辦理錄用手續者取消錄用，本人承擔由此產生的一切后果。

(三)考生應及時查閱成績及相關通知，并保證通訊工具暢通，因考生自己原因或無法聯系導致未能參加下一步招錄程序的，視為放棄。

(四)如有疑問，可咨詢0571-89546522。咨詢時間：上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。

舉報電話：0571-89546524

桐廬縣人民法院面向社會招錄司法雇員崗位表.xlsx

桐廬縣人民法院司法雇員招錄報名表.xlsx

原文標題：二〇二三年桐廬縣人民法院司法雇員招錄公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202311/341741.html

相關內容推薦：