鄉鎮級和縣級公務員考試區別

鄉鎮級和縣級公務員考試區別?

一、招考對象不同

鄉鎮公務員考試主要面向所在地的居民，在該地就讀的大學生和本省生源大學生，而省考一般都會有限制條件。如要求基層工作經驗、英語四六級、計算機二級等基礎技能認證。

二、考試時間不同

鄉鎮公務員的考試時間差異較大，而省考公務員的考試時間一般都在11月份左右。

三、考試科目不同

報考市級以上考試，考試類別為綜合類，考試科目為《申論》(A卷)、《行政職業能力驗》(A卷);

報考縣級及以下機關，考試類別為基層類，考試科目為《申論》(B卷)和《行政職業能力測驗》(B卷)。

四、福利待遇不同

工資制度貫徹按勞分配的原則。工資同一地區，區縣一級工資一般比地市級要高些。工作強度一般來說，越到基層工作越雜，但是相對要少和清閑些。工作環境不同。晉升，一般來說，越基層晉升越難。但是上級機關有時會從基層遴選干部(比如省級)。

1.鄉鎮

好處是：收入高(特指發達地區)，空氣好(特指準備發達的地區)，工作相對單純，愿意的話縣里的年輕干部在這里更容易得到鄉科級職位(本身在鄉鎮就沒有同樣的機會)。

壞處是：開展工作困難重重(各種鄉間勢力)，工作繁忙(上面千條線下邊一根針)，生活質量有限。

2.縣城

好處是：生活輕松(免受上下班漫漫長路之苦)，工作量少(尤其是準備發達的地區)，房價便宜(輕輕松松住200平)。

壞處是：教育、醫療機構水平不高，上升空間有限(多數人都是主任科員退休，這還是新政策出來之后，之前多數人都是副科退休)，公共設施不足，服務業規模有限，公共服務水準低。

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