2024年浙江省舟山高新區管理委員會招聘編外用工人員4名公告

因工作需要，舟山高新技術產業園區管理委員會決定面向全市公開招聘編外用工人員，現就有關事項公告如下：

一、招聘計劃

二、其他招聘條件

(一)政治素質好，擁護中國共產黨領導，具有良好的職業道德。

(二)遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。

(三)身體健康，自愿從事崗位工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，熱愛崗位工作，服從組織安排。

三、薪資待遇

根據舟山高新技術產業園區管委會編外人員待遇相關規定執行，繳納五險一金，并享受同類人員同等待遇。

四、招聘程序

本次招聘經公開報名、資格審查、面談、體檢、考察、公示等程序，擇優確定擬聘人員。

(一)公開報名

1、報名時間：自公告發布即日起至2024年4月18日17:00止。

2、報名方式：應聘者請下載附件并填寫報名表(附上近期彩色1寸證件照片)，連同其他證明材料(本人身份證、學歷相關材料，有相應工作經驗的需出具單位證明等相關材料掃描件)打包發送至指定郵箱：zsmica_hr@163.com，郵件主題統一命名為“應聘崗位名稱 姓名”。

留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書掃描件。

(二)資格審查

對應聘者進行資格初審和資格篩選，擇優確定面談人員名單。

(三)面談

主要了解應聘人員的綜合素質、職業能力和發展潛質等，如無合適人選，該崗位可空缺。面談具體事項另行通知。

(四)體檢與考察

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行。考察內容主要包括人選德、能、勤、績、廉等方面的綜合情況，如無合適人選，該崗位可空缺。

(五)公示及擇優聘用

根據體檢、考察結果等，擇優確定擬聘用人員名單，在舟山高新技術產業園區管委會官網進行公示。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用手續。

五、其他事項

(一)下列情形不得報考：受過刑事處罰、治安管理處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查未作出結論的;有較為嚴重的個人不良信用記錄的;因違法違紀被開除辭退解聘的;其他不適合從事招聘崗位的。

(二)對報考人員在報名、資格審查、面談等過程中，發現提供虛假材料或不符合報考條件的，取消聘用資格。

(三)對擬聘用人員進行體檢，體檢項目參照相關標準執行。如體檢不合格的，不予聘用。

(四)聘用人員由舟山高新技術產業園區管理委員會委托勞務公司簽訂勞務派遣合同，辦理相關人事手續。

(五)有關資格條件或相關資歷的計算截止2024年4月18日。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。在2024年4月18日前通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試并取得畢業證書的人員，符合職位報名條件的可以報名。留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書，視同全日制普通高校同等學歷、學位。

(六)如崗位無合適人選，則該招聘崗位可按空缺處理。

咨詢聯系人：邱女士0580-8062920

附件：《舟山高新技術產業園區管理委員會編外用工人員招聘報名表》

原文標題：舟山高新技術產業園區管理委員會公開招聘編外用工人員公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202404/352978.html

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