事業(yè)編一般幾月份入職

事業(yè)編一般幾月份入職?

事業(yè)單位幾月份入職很大程度取決于事業(yè)單位的考試時(shí)間,事業(yè)單位從公開(kāi)發(fā)布招聘計(jì)劃到最后入職，要經(jīng)歷十幾道程序，且由于每次參加事業(yè)單位考試的人比較多，以及程序的正當(dāng)、公開(kāi)、透明，間隔的時(shí)間也比較長(zhǎng)。一般都是3-6個(gè)月不等。所以從發(fā)布公告，計(jì)算3-6個(gè)月左右，就是大致入職的時(shí)間。

從開(kāi)始考試到正式上班一般需要3-6個(gè)月左右的時(shí)間，雖然各個(gè)地方的時(shí)間長(zhǎng)短可能不太一樣，但流程都差不多。在事業(yè)單位招考中，一般四-五月份筆試，七-八月份面試，八-九月份體檢，十月份左右上班，但是省事業(yè)和市的有出入。

事業(yè)單位公示期通常在一個(gè)禮拜，等到公示期滿后，沒(méi)有人有異議，那么基本上就是可以錄用了，但是究竟要多長(zhǎng)時(shí)間上班就不太固定了，要看報(bào)考單位的情況，如果單位比較缺人，急著用人，那么就會(huì)在公示前通知擬錄用人到單位先去上班;有些單位不是很急，那么就會(huì)等到公示結(jié)束后才會(huì)通知擬錄用人上班，一般是先調(diào)檔，等人事手續(xù)辦完就可以去上班，這個(gè)時(shí)間大約是1-2個(gè)月，具體可以和招考單位進(jìn)行電話溝通。

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