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2024年河南商丘市夏邑縣第二人民醫院醫療健康集團招聘17名公告

2024-09-10 13:21:11 公務員考試網文章來源：華圖教育

附件1：2024年夏邑縣第二人民醫院醫療健康集團面向社會公開招聘高層次人才計劃表.docx

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根據《河南省人社廳關于進一步完善事業單位招才引智“綠色通道”有關措施的通知》豫人社辦〔2024〕67號文和2024年第七屆中國·河南招才引智創新發展大會省市縣招才引智文件精神，結合我院發展及工作需要，現面向社會公開招聘高層次人才17名(人事代理)，現公告如下。

一、招聘原則

貫徹“公開、公平、競爭、擇優”的原則，堅持實事求是、德才兼備的用人標準，招聘適合崗位需要的高層次人才。

二、招聘條件

(一)應聘人員應具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和國家法律法規，政治立場堅定，忠誠于黨的衛生事業，具有較高的政治思想覺悟和良好的職業道德，敬業愛崗，具有奉獻精神和團隊精神。

3.身體健康，具有正常履行職責的身體條件，品行端正，具有較強的協調溝通能力;符合招聘崗位所要求的專業、學歷和學位等條件。

4.學歷、專業及職稱條件

詳見附件1《夏邑縣第二人民醫院醫療健康集團2024年面向社會公開招聘普通高等教育碩士研究生及以上學歷高層次人才計劃》。

5.年齡條件：普通高等教育碩士研究生學歷，年齡35周歲以下(1989年1月1日后出生)，博士研究生年齡40周歲以下(1984年1月1日后出生)。

6.碩士研究生須為2021、2022、2023、2024年普通高等院校畢業生。

7.崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一者不得報名：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

2.曾被開除公職、開除學籍的;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;

4.受黨紀、政紀處分，處分期限未滿的;

5.有國家助學貸款違約等不良信用記錄的;

6.已被錄取為特招醫學院校畢業生的;

7.現役軍人、高等院校在校生、試用期內的機關事業單位人員;

8.機關事業單位(含民辦性質單位)、國有企業在職人員未經有人事管理權限的單位、部門同意的;

9.按照政策規定到定向單位工作、未滿服務年限或有其他限制性規定的;

10.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿禁考期限的。

11.其他不符合應聘條件的。

三、招聘崗位

見附件1《夏邑縣第二人民醫院醫療健康集團2024年面向社會公開招聘高層次人才計劃表》

四、招聘程序

(一)發布公告

本次招才引智公告在河南招才引智創新發展大會官網(https://www.zghnrc.gov.cn/)。

(二)報名方式

1.采取線下報名方式：2024年9月7日(9：00-17：00)至8日(9：00-14：00)，河南省招才引智創新發展大會主場報名。

2.采取網上報名方式(省招才引智大會期間現場報名)，考生可登錄河南招才引智創新發展大會官網(https://www.zghnrc.gov.cn/)首頁，查詢《夏邑縣第二人民醫院醫療健康集團2024年面向社會公開招聘高層次人才計劃表》，選擇符合要求的崗位投遞簡歷，簡歷應包含具備崗位設置條件的相關材料。

3.報名所需材料：報名表(附件2);本人有效身份證、畢業證(所有學歷)、學位證(所有學歷)、資格證、學歷證書電子注冊備案表(在職人員需提供單位同意報考的證明等相關證件的原件掃描件;海外留學人員提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件掃描件)。以上材料放在一個壓縮文件內，該文件命名為“專業+姓名”。同時將材料電子版發送至：xyglyyrsk@126.com。

現場報名時間：2024年9月7日09:00--9月8日14:00。

網上報名時間：2024年9月7日09:00--9月13日17:00。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘全過程，報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反相關規定的，將取消其聘用資格，由此產生的一切后果由個人承擔。

現場資格審查時需提供以下證件或材料：本人有效身份證原件和復印件;基礎學歷、中間學歷、最高學歷畢業證、學位證原件和復印件;執業醫師證原件和復印件;教育部學歷證書電子注冊備案表(海外留學人員提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件掃描件);擬聘崗位所需的其他相關證明材料;近期同版正面免冠一寸照片4張，報名表一式二份。

審核結果將發送至報考人員填寫的郵箱中，請及時查看。

(四)考試方式

對符合報名條件人員采取直接面試方式確定聘用人員;對報名人數較多、競爭性強的崗位采取筆試與面試相結合方式確定聘用人員(筆試、面試時間另行通知)。

(五)體檢

根據聘用結果，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的有關規定執行。

(六)公示和聘用

對擬聘用人員進行網上公示。公示無異議后，按相關程序辦理聘用手續。聘用人員服務期5年(含1年試用期)，在試用期內如發生或發現有嚴重違紀違規、嚴重疾病(含各類精神病癥狀)和試用期考核不合格等情況，取消聘用。

五、紀律與監督

本次人才招聘，凡在規定時間內未按照有關通知要求參加報名、資格確認、考試、體檢、考察、報到等環節的，均視為自動放棄資格。人才引進工作全過程接受紀檢監察部門的監督和社會各界監督，對弄虛作假、在招聘過程中違反有關規定者，一經查實，將取消其聘用資格;對違反人才引進紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應的紀律處分。

聯系電話：張老師0370-3027003

監督電話：15713625378

聯系地址：河南省夏邑縣南御道168號綜合樓6樓人事科

郵箱地址：xyglyyrsk@126.com