2026-04-21 14:36:41 公務員考試網
文章來源:華圖教育
2026年山東省考進面分數需滿足筆試合格分數線,并依據職位競爭情況確定具體分數。具體說明如下:
一、筆試合格分數線
A類職位:筆試成績(按行政職業能力測驗、申論、專業科目百分制合成)不低于55分,且行政職業能力測驗單科成績不低于50分。
B類職位:筆試成績(按行政職業能力測驗、申論、專業科目百分制合成)不低于50分,且行政職業能力測驗單科成績不低于45分。
二、進面分數的確定方式
職位競爭情況:進面分數并非固定不變,而是根據職位的競爭情況來確定。熱門職位由于報考人數多、競爭激烈,進面分數通常會較高;而冷門職位由于報考人數少、競爭相對較小,進面分數則可能較低。
地區差異:不同地區的進面分數也存在差異。例如,省直、青島、濟南等地的進面分數普遍較高,而濰坊、濱州、煙臺等地的進面分數則相對較低。
職位類型:特殊專業職位,如公安機關人民警察職位、金融監管職位等,由于報考條件限制或專業性強,進面分數可能有所不同。
三、進面分數的范圍
普通職位:大多數普通職位的進面分數集中在50-70分之間,但具體分數因地區和職位競爭情況而異。例如,濟南市的普通職位進面分數區間為49.5-79.6分,平均進面分數為67.51分;濱州市的普通職位最低進面分數為45.2分,最高進面分數為76.1分。
特殊專業職位:部分特殊專業職位的進面分數可能更高或更低。例如,東營市公安機關人民警察職位的進面分數為56分,而濟南市公安機關人民警察職位的進面分數區間為58.28-68.84分。

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