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      民主決策是解決“眾口難調”的最好方式

      2013-11-29 09:17:34 公務員考試網 http://www.bcdbw.cc/ 文章來源:華圖教育

        2014年如何放假是近來公眾討論的熱點,全國假日辦近日公布了3個放假調休方案公開征求民意。到底是調休形成黃金周,還是按正常節奏放假,交由公眾決斷,獲得最多支持的可能會成為最終方案。因為調休引發的問題,假日辦成眾矢之的,其實假日辦挺冤,因為放假這事兒上確實眾口難調,無論怎么放總會有不同意見,都會引發爭議,不同的人對放假有不同的需求,自然七嘴八舌。

        解決“眾口難調”的問題,并非沒有辦法,像假日辦這樣把決定權交給民眾,就是最聰明的做法。民主決策,雖然讓出了決策的壟斷權,卻也不必像以前那樣成為眾矢之的,也就減少了決策失誤所要承擔的責任和壓力。

        當然,無論最終民眾選擇什么樣的方案,依然存在“眾口難調”,喜歡黃金周的人和反對黃金周的人是不可調和的,但經由民主決策的過程之后,就讓這個方案有了民意的正當性基礎。雖然反對,但不得不接受“多數決定”的結果;雖然不滿,但不會再歸咎于政府部門。由此可以看到,民主決策不僅不是政府的敵人,而是給政府減負的最好制度形式。

        不僅是如何放假如何調休這種“眾口難調”的問題需要民主決策去“調”眾口,那些貌似沒有爭議、異口同聲的問題,同樣需要民主決策。表面上沒有爭議,不代表沒有不同意見,那些反對聲音可能成為“沉默的大多數”;沒有爭議,不代表沒有問題,民主決策雖然會耗費較多的制度成本,但能夠在民主程序中最大限度地避免可能導致的問題;沒有爭議,不代表在實施之后不會出現,一旦出了問題,因為缺乏民主決策的程序,人們自然會認為政府專斷,甚至會將所有問題都推給政府和官員,即使是天災而非人禍,人們也會將怨憤發泄到政府身上。

        政府官員常會有這樣的抱怨,認為自己承擔了太多無法擔當的責任,無論什么問題都會歸咎于政府。政府的能力是有限的,那么,它承擔的責任也應該是有限的,在很多問題上政府都是無能為力的,不能苛求政府承擔其無力承擔的責任。

        這種抱怨當然有理由,但掌握著權力的人是否應該從另一個角度反思:當我們在行使權力的時候,有沒有這種“有限權力”的理念呢?有沒有意識到官員不是萬能的,權力不是萬能的,所以需要傾聽民意,去尊重專業意見和民主決策。不能承擔責任的時候會想到“責任是有限的”,而行使權力的時候卻沒有這種邊界意識,享受那種專斷的權力帶來的快感。誰決策誰負責,當公眾被排斥在決策之外,他們當然會習慣性地將一切問題都推給政府,遇到麻煩就找政府,出現問題就抱怨官員。

        當政府無所不能之時,民眾會將任何無法避免的災禍都歸咎于它,而民主決策其實是替政府解圍的一種方式—公眾自主選擇,行使了權力,就要為這種決策所帶來的后果負責。就像放假安排一樣,政府沒必要當全能的保姆去替民眾選擇,其他問題上也應該有這樣的民主思維。

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