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      4006-01-9999

          公務員考試申論考試中存在“‘備考’考不過‘裸考’”這一奇特現象。為什么會“‘備考’考不過‘裸考’”?華圖劉老師以公務員考試申論“備考”的普遍誤區切入,分別從申論客觀題閱卷標準、申論考試的基本邏輯和成功標準等四方面進行了探索與揭秘。

          一、公務員考試申論“備考”的普遍誤區

          認真備考后申論分數仍然不高的原因:首先可以肯定是思路沒把握好,沒有吃透,所以考試時,滿腦子都是三段式、官話,從而沒有把握申論的精華“用材料說話”,這是很多考生容易犯的一個錯誤——教條主義。其次,網上的學習方法太多,一會看這種,一會看那種,使得考生把握不住正確的復習的主線,這也是造成申論得低分的原因。

          二、公務員考試申論客觀題閱卷標準(以2006年北京公務員申論考試為例)

          第一題評分公式:內容-字數-錯別字=實得分

          項目采分點分值用不超過250字的篇幅,概述給定資料提供的信息。(25分)1.2.3.4.5.6.7.每點5分,答對5條即為最高分25分。排列次序不分先后,每3個錯別字扣1分,最多扣2分,超過30字扣1分。

          第二題評分公式:內容-字數-錯別字=實得分

          項目采分點分值分析劃線現象的原因,不超過150字。(15分)1.2.3.4.每點5分,答對3條即為最高分15分。排列次序不分先后,每3個錯別字扣1分,最多扣2分,超過30字扣1分。

          第三題評分公式:內容-字數-錯別字=實得分

          項目采分點分值給定資料探討了關于A問題的幾對矛盾問題,請用不超過150字的篇幅歸納出這些矛盾。(20分)1.2.3.4.5.6.共6對矛盾,每條4分,答對5條即為最高分20分。排列次序不分先后,每3個錯別字扣1分,最多扣2分,超過30字扣1分。

          綜上可知,公務員考試申論客觀題(寫作題為主觀題)是采點得分。

          三、“備考”、“裸考”兩類考生的邏輯區別

          裸考的邏輯:具體—具體;裸考的考生只能靠素材,也就是從素材到素材,照抄材料,所以拿不到高分。從表面上來看裸考者得的分數還可以,很大程度上是因為這部分考生沾了“采點得分”的好處而已,但是不可能得一個較高的分數。

          備考的邏輯:抽象—抽象;備考的考生在平時看的資料多,做了很多題,備了一些范文,或者說“知識儲備比較大”,因為有了這些積累,這必然導致這部分考生在申論考試答題過程中忽略材料的重要性,想當然的去腦海中搜尋自己已有知識去答題,這是一種本能的直接反應。需要強調的是后面這個抽象不是命題專家的抽象,而是考生自己的抽象,錯在亂堆深度材料,角度不一定吻合,忽略了材料環節。所以得不了高分,甚至還不如裸考。

      (責任編輯:huatu)
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