轟轟烈烈的2022年國(guó)考大戰(zhàn)即將拉開(kāi)序幕，古語(yǔ)有云：“大軍未動(dòng)，糧草先行”。對(duì)于有過(guò)公考經(jīng)驗(yàn)的小伙伴來(lái)說(shuō)，國(guó)考的“糧草”就是備考的充分性，然而公考界流行一句話叫做“考得好不如報(bào)的好”，今天華圖教育就為各位立志報(bào)考銀保監(jiān)會(huì)的準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)們，說(shuō)說(shuō)銀保監(jiān)會(huì)那些最難考和最容易考的崗位。

在國(guó)考各招錄系統(tǒng)中銀保監(jiān)會(huì)一直屬于招錄大戶，以2021、2020、2019三年為例，銀保監(jiān)會(huì)分別招錄523、641、784個(gè)職位，招錄人數(shù)分別為710、1030、1214，報(bào)考人數(shù)分別為45627、66234、88355，平均競(jìng)爭(zhēng)比58、68、80。

為了更好地助力廣大考生臻選心儀的崗位，華圖教育對(duì)三年銀監(jiān)會(huì)最難考和最容易考的十大崗位進(jìn)行了全方位的分析，從而使大家在報(bào)考時(shí)結(jié)合自身的實(shí)際情況來(lái)選擇性價(jià)比最高的崗位，進(jìn)而提高上岸的概率。

一.銀保監(jiān)會(huì)最難考的十大崗位

表1 2021年銀保監(jiān)會(huì)最難考十大崗位

表2 2020年銀保監(jiān)會(huì)最難考十大崗位

表3 2019年銀保監(jiān)會(huì)最難考十大崗位

對(duì)比以上三個(gè)表格的數(shù)據(jù)不難發(fā)現(xiàn)，銀保監(jiān)會(huì)近三年十大最難考崗位的競(jìng)爭(zhēng)比(除個(gè)別崗位之外)相對(duì)較高，都在100：1以上，最高的可達(dá)到395：1，整體來(lái)講呈現(xiàn)下降趨勢(shì)，從最低進(jìn)面分?jǐn)?shù)來(lái)看，最低進(jìn)面分?jǐn)?shù)線普遍在70分以上，這是因?yàn)殂y保監(jiān)會(huì)屬于特殊專業(yè)職位，筆試除了考查公共科目行測(cè)和申論之外，還要加試專業(yè)科目成績(jī)，一般會(huì)以百分制核算成績(jī)。通過(guò)分析發(fā)現(xiàn)最難考崗位具有如下三個(gè)特征：

(1)考生學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。銀保監(jiān)會(huì)招錄的崗位專業(yè)主要集中在經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)管、會(huì)計(jì)、法律、計(jì)算機(jī)等。這些專業(yè)每年畢業(yè)生人數(shù)較多，同時(shí)這些專業(yè)的考生普遍學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。

(2)工作地點(diǎn)主要集中于發(fā)達(dá)地區(qū)。十大最難考崗位主要集中于山東、北京、浙江、湖北、江蘇、湖北、深圳等地，作為經(jīng)濟(jì)大省往往成為畢業(yè)生畢業(yè)之后的首選工作地點(diǎn)。需要注意的是山西省每年都有2-3個(gè)崗位上榜，山西的小伙伴需要特別注意。

(3)限制條件少。除個(gè)別崗位之外，對(duì)于政治面貌、工作年限、性別、戶籍等限制較少。這就會(huì)讓大量的考生符合報(bào)考條件，另外在學(xué)歷要求上，近三年的十大最難考崗位都限制在本科以上即可報(bào)考。

二.銀保監(jiān)會(huì)最容易考的十大崗位

表4 2021年銀保監(jiān)會(huì)最容易考十大崗位

表5 2020年銀保監(jiān)會(huì)最容易考十大崗位

表6 2019年銀保監(jiān)會(huì)最容易考十大崗位

通過(guò)對(duì)比分析銀保監(jiān)會(huì)最容易考與最難考崗位，可以很明顯地發(fā)現(xiàn)最容易考崗位的特征：

(1)競(jìng)爭(zhēng)比相對(duì)較高小，普遍在30：1以上，個(gè)別崗位在10：1以下，2021年競(jìng)爭(zhēng)比最高。

(2)崗位主要集中在欠發(fā)達(dá)地區(qū)，如：廣西、新疆、青海、黑龍江等，工作地點(diǎn)對(duì)考生吸引力較小。

(3)限制條件多。除學(xué)歷限制外，增加了對(duì)于工作年限，政治面貌等條件的限制。

盡管過(guò)去不完全代表未來(lái)，但是對(duì)于各位考生精準(zhǔn)選崗還是有一定的借鑒作用，最后華圖教育提醒廣大考生在篩選崗位時(shí)優(yōu)先選擇學(xué)歷、工作經(jīng)歷、專業(yè)、政治面貌等限制條件比較多的職位，這樣可以淘汰更多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，也可以考慮用距離換崗位的方式，這樣考上的幾率就會(huì)大大增加。

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