截止到10月17日10點30分，國家公務員考試山東職位當中，0人報考的職位為128個，無人報考職位崗位招錄人數為178人。下面為具體分析：

在鐵路公安崗位中，無人報考的職位主要集中在工作地點為偏于地區，比如菏澤、棗莊、聊城等地。相比于濟南、青島這些地市，以上崗位優勢不足。而且鐵路公安與國考其他崗位相比，確實工作量比較大、比較辛苦，有時候還面臨出差的問題。所以存在無人報考的問題。但是圖圖老師相信，這些崗位很快就會有人報考，只是大家也在觀望比較而已。

在海事局招考中，其中山東煙臺海事局一級主辦崗位無人報考，青島海事局一級行政執法員(九)、青島海事局一級主辦無人報考。其中這幾個崗位無人報考的主要原因是崗位要求比較高，比如煙臺海事局一級主辦要求5年經驗，大學英語四級(CET4)測試成績達到425分及以上;要求社保繳費已滿96個月，持有有效的無限航區一等船長適任證書并具有該證書所記載范圍相應的不少于12個月的海上服務資歷，且任職表現和安全記錄良好。我認為就單純這一條繳滿96個月也就是8年社保，這一點就刷掉了相當一大部分學員。

在消防救援崗位當中，主要是東營兩崗位無人報考。一個是山東省消防救援總隊東營市支隊管理指揮崗位，一個是山東省消防救援總隊黃三角支隊管理指揮崗位。這幾個崗位無人報考是因為限制了2022年應屆畢業生。因為消防崗位工作量比較大，而且存在一定的風險，所以對于2022年應屆畢業生剛初出茅廬，難免會對社會上一些好的崗位比較憧憬，所以消防崗位，就沒有成為應屆畢業生的首選。而且還按照要求開展體檢、體能測評、心理素質測評、考察，符合《關于軍隊院校招收普通中學高中畢業生和軍隊接受普通高校畢業生政治條件的規定》和《軍隊院校招收學員體格檢查標準》(陸勤人員標準)有關要求和標準，在校學業成績符合招錄單位要求，心理素質測評統一使用消防員招錄心理測查系統，對體檢要求極高。

今年在國稅崗位當中，定向招考還是比較多的，很多崗位針對的都是大學生村官崗位，這樣的話，其他群體無法報考。而在上面圖表當中，絕大部分都是大學生村官崗位。而大學生村官一個是群體數量比較少，另外，可選擇的崗位機會相對較多，所以也就出現了上面國稅中無人報考的現象。但我相信這種現象只是暫時的。很快這些崗位將被大學生村官所選擇。