2023年佛山市禪城區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公辦中小學(xué)教師(事業(yè)編制)152名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位(詳見(jiàn)附件)

具體見(jiàn)附件1。

二、招聘對(duì)象

符合條件的社會(huì)人員。

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的品行，遵守公共秩序，尊重社會(huì)公德;

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具有國(guó)家承認(rèn)的本科(含)以上學(xué)歷;

7.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)、技能及其他條件;

8.專(zhuān)業(yè)相符要求，符合以下條件之一：

(1)所學(xué)專(zhuān)業(yè)相符

①所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求相符，具體參考《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(詳見(jiàn)附件2)。

②專(zhuān)業(yè)相近

報(bào)考者所學(xué)專(zhuān)業(yè)(含海外學(xué)歷學(xué)位)與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)相近但又未列入《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(詳見(jiàn)附件2)范圍，所學(xué)專(zhuān)業(yè)主要課程與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程超過(guò)一半基本一致的，可直接填寫(xiě)畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)進(jìn)行報(bào)考，是否認(rèn)定為相近專(zhuān)業(yè)以資格審查為準(zhǔn)。

(2)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)的資格與招聘崗位的學(xué)科相符。

(3)教師資格證的任教學(xué)科與招聘崗位的學(xué)科相符。

9.教師資格證要求：

報(bào)考時(shí)須持有與招聘崗位相應(yīng)的學(xué)段教師資格證書(shū)原件。

高學(xué)段教師資格證書(shū)可以報(bào)考低學(xué)段的崗位。假設(shè)報(bào)考者具備高中語(yǔ)文教師資格，可以報(bào)考初中、小學(xué)語(yǔ)文教師崗位。報(bào)考初中語(yǔ)文崗位的需提供初中或以上學(xué)段語(yǔ)文教師資格證，僅有小學(xué)教師資格證則為不符合條件。

10.具備報(bào)考崗位所需的其他資格條件。

(二)下列人員不得報(bào)考：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3.在各級(jí)各類(lèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.肄業(yè)生、現(xiàn)役軍人和其他規(guī)定不能報(bào)考的人員;

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的(按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形，從其規(guī)定);

6.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

(三)具體須符合以下條件之一：

1.區(qū)外在編在崗教師，年齡在35周歲以下。

2.經(jīng)審查在禪城區(qū)教育局備案，自2022年9月至今在禪城區(qū)在崗任教的臨聘教師，年齡在45周歲以下。

3.區(qū)內(nèi)原“公參民”學(xué)校在崗教師，年齡不限，應(yīng)聘小學(xué)教師崗位可放寬至大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷。

年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開(kāi)始當(dāng)天。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年12月29日8:30-2023年1月3日17:30。

本次招聘考試采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。符合招聘條件人員登陸報(bào)名系統(tǒng)(佛山市禪城區(qū)教育局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站http://www.chancheng.gov.cn/ccjy)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名要求：每名考生只限報(bào)一個(gè)崗位，且須在報(bào)考時(shí)間內(nèi)按規(guī)定提交符合崗位要求的報(bào)考材料才視為報(bào)考成功，因材料不符、不齊或因資格不符合崗位要求而造成報(bào)考失敗的，招聘評(píng)審組不另行通知，由報(bào)考者承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考者按報(bào)名系統(tǒng)要求如實(shí)填報(bào)相關(guān)信息并上傳相關(guān)資料。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)網(wǎng)上招聘崗位報(bào)名人數(shù)確定崗位是否開(kāi)考，或減少、取消招聘計(jì)劃。

網(wǎng)上報(bào)名資料不作審查，考生在系統(tǒng)上因提交材料不符、不齊或不符崗位要求，責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員是否符合應(yīng)聘條件以辦理聘用手續(xù)時(shí)的結(jié)果為準(zhǔn)。

考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，報(bào)名時(shí)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效并符合招聘條件，違者取消考試及聘用資格。

(二)考試和資格審查

新冠肺炎疫情常態(tài)化防控形勢(shì)下，為減少人員聚集，本次招聘考試采取“多樣化面試+筆試”方式進(jìn)行。

1.多樣化面試

(1)說(shuō)課

說(shuō)課環(huán)節(jié)是對(duì)考生錄制的可視化說(shuō)課(具體要求于報(bào)名開(kāi)始當(dāng)天在報(bào)名系統(tǒng)予以公布)進(jìn)行評(píng)審。

說(shuō)課成績(jī)實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于60分的不推薦進(jìn)入資格審查。根據(jù)說(shuō)課成績(jī)從高到低，按1:5比例推薦人員進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。說(shuō)課成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。如實(shí)際符合推薦條件人數(shù)不足比例，可按實(shí)際情況推薦進(jìn)入資格審查，或減少、取消招聘計(jì)劃。說(shuō)課成績(jī)及推薦結(jié)果在報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)，具體查詢(xún)時(shí)間以報(bào)名系統(tǒng)通知為準(zhǔn)。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)短信或電話(huà)通知進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)人員。

(2)資格審查

資格審查只是對(duì)報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行初步審查，最終以辦理聘用手續(xù)時(shí)的審查結(jié)果為準(zhǔn)。根據(jù)資格審查結(jié)果確定進(jìn)入面試名單,面試時(shí)間、地點(diǎn)、提交材料要求等事項(xiàng)另行通知。若出現(xiàn)資格審查不合格的，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將結(jié)合崗位實(shí)際情況決定是否按說(shuō)課成績(jī)從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。

(3)面試

資格審查合格人員參加面試，面試時(shí)間初定在2月進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)手機(jī)短信或電話(huà)通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，未收到短信或電話(huà)的考生即未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

面試以試講的形式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員的職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力等。面試成績(jī)計(jì)算方法：實(shí)行百分制，60分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，不達(dá)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，按60%計(jì)入總成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

2.筆試

筆試時(shí)間、地點(diǎn)將在面試后確定，具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)手機(jī)短信或電話(huà)通知進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員。未進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的考生將不再進(jìn)行短信或電話(huà)通知。

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的排序，按招聘崗位數(shù)1:3確定筆試名單。筆試內(nèi)容為與教育教學(xué)工作、所學(xué)專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。筆試成績(jī)計(jì)算方法：實(shí)行百分制，60分為合格，按40%計(jì)入總成績(jī)。

根據(jù)面試和筆試合成總成績(jī)，從高分到低分的排序，按招聘崗位等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選(設(shè)定最低擬錄用分?jǐn)?shù)控制線(xiàn)為70分)，若同一崗位報(bào)考人員總成績(jī)相同，則按照面試成績(jī)高低順序確定名次;如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績(jī)，按照?qǐng)?bào)考人員的面試成績(jī)和筆試成績(jī)合成總成績(jī)，從高分到低分確定等額的體檢人選，并在禪城區(qū)教育局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、禪城區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

(三)體檢

按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》，由用人單位組織擬聘用人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。擬聘人員須按時(shí)參加體檢，無(wú)故不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。體檢不合格者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢對(duì)象自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格的，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合實(shí)際情況決定是否按總成績(jī)從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)，具體情況另行通知。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

體檢合格者，按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。凡在“中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)”中被列為“失信被執(zhí)行人”的，不予聘用，因考察不合格的，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合實(shí)際情況決定是否按總成績(jī)從高分到低分在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)，具體情況另行通知。

(五)公示

擬聘人員名單在禪城區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、禪城區(qū)教育局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示。

(六)正式聘用

區(qū)教育局對(duì)擬聘用人員報(bào)考資料、考察情況、檔案情況等審核通過(guò)后，報(bào)區(qū)委組織部審批，辦理接收手續(xù)。不服從安排者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(七)聘用后的試用考察

對(duì)聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期不能勝任工作的，解除聘用關(guān)系。

五、薪酬待遇

(一)獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受?chē)?guó)家及相關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇，由區(qū)財(cái)政統(tǒng)發(fā)。

(二)符合《禪城區(qū)基礎(chǔ)教育高層次人才引進(jìn)、認(rèn)定(評(píng)定)及管理辦法》的，按文件規(guī)定給予扶持。

六、其他規(guī)定

(一)凡犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤，受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的人員，或有法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考情形的，不能報(bào)考。

(二)進(jìn)入體檢及之后環(huán)節(jié)的擬聘用人員，如自行放棄聘用的，三年內(nèi)不得再參加禪城區(qū)公辦中小學(xué)教師招聘考試，并按不誠(chéng)信報(bào)考記錄在案。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控各項(xiàng)要求。

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，工作人員和考生需按當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾�求做好相關(guān)工作，具體要求另行公布。因疫情影響等實(shí)際情況導(dǎo)致本次招聘工作方式、時(shí)間等進(jìn)行調(diào)整的，禪城區(qū)教育局將綜合考慮各種因素做出合理安排，在佛山市禪城區(qū)教育局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)信息，請(qǐng)考生實(shí)時(shí)留意。

(四)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))認(rèn)定與處理并追究責(zé)任。

(五)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(六)網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話(huà)：0757-88017223，監(jiān)督投訴電話(huà)：0757-82063912。咨詢(xún)電話(huà)：0757-82341110。招聘期間接聽(tīng)電話(huà)時(shí)間：工作日上午8:30—11:30，下午2:30—5:30。

本公告解釋權(quán)歸佛山市禪城區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

佛山市禪城區(qū)教育局

2022年12月14日

點(diǎn)擊下載>>>

附件1.2023年佛山市禪城區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)招聘中小學(xué)教師崗位表.pdf

附件2.廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

原標(biāo)題：佛山市禪城區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告

原文鏈接：http://www.chancheng.gov.cn/fsccccjy/gkmlpt/content/5/5475/post_5475943.html#822