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面試輔導之人際之告別套路

2014-11-03 11:24:15 社區工作者考試 http://www.bcdbw.cc/shehui/ 文章來源：華圖教育

　　【導讀】華圖社區工作者考試頻道同步華圖教育發布：面試輔導之人際之告別套路,面試的過程不僅是考查考生對面試題的理解程度，還有考察考生臨場應變、邏輯思維、逆向思維、語言技巧、對熱點事件與政策關注度等。對此，華圖教育網為大家提幾點建議：，詳細信息請閱讀下文!

　　華圖教育社會工作者頻道(www.bcdbw.cc/a/shehui)為考生提供社會工作者面試輔導之人際之告別套路，華圖教育網為考生提供社會工作者考試備考指導、解題技巧、海量考試模擬練習題。

　　首先為了能讓考生對于套路化的作答方式有個更加透徹的了解，我們總結了人際關系題型回答的套路化模板做以展示。處理好人際關系是非常重要的，面對這種情況我要做一個自我反思，看看我是不是在人際關系方面做的不夠好，有可能是因為我接人待物做的不恰當，也有可能是我做的不對引起了別人的誤解，我會找到一個適當的時間、適當的場合、以適當的方式和XXX道歉。相信XXX一定能夠原諒我的，在以后的工作里我一定要吸取教訓，以后不會再犯類似的錯誤。

　　第一，根據我們在理論中傳授給考生的人際關系題目的作答思路是“提出問題、分析問題、解決問題”，那么此類題目中的提出問題到底提出的是什么就要認真的去思考之后才能有針對性的作答，提出問題的內容應該是提出需要解決的問題、處理問題的態度和原則。只有讓考官清楚的知道考生對于這樣人際關系的直觀態度是什么那么考官才會認為考生接下來的處理方式是否合情合理，所有有針對性的提出問題才是很重要的。

　　第二，一方面，每每出現人際沖突尷尬時，考生總是會泛濫的運用“自省原則”，凡事都是自己的錯誤，都要說“我要自我反省一下”，看似萬能，實則萬不能。另一方面，在解決人際關系矛盾時我們傳授給考生的“溝通原則”也是會被考生泛濫使用的“法寶”，動則就“溝通”其實是很欠缺考慮的作答，都是在為了溝通而溝通，真正的能夠傳遞信息化解矛盾，這樣才能達到溝通的目的，所以要求考生要有針對性的溝通，找到解決矛盾的關鍵和突破點做以溝通，溝通得重點還是要在溝通內容上多下功夫。

　　第三，“答完題目愛總結，虛情假意惹人惱”，每次題目回答結束之后考生總是要總結上幾句，這樣的結尾其實是在為了飽滿答案而做的無畏添加，那么題目結束了就自然結束，言簡意賅的去表達真實想法絕對是面試中勝出的關鍵。

　　最后，再補充兩種思考人際關系題目的方法，矛盾分析法和主體分析法。矛盾和主體告別了單一化，出現的是多樣化的，那么考生就要能夠讀透題目，發掘出關系中的多個矛盾和人物，逐一解決，各個擊破，這樣才能體現出解決問題的全面性。