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揚州市邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)2017年招聘村（社區(qū)）工作人員8人公告

2017-07-14 13:55:00 社區(qū)工作者考試 http://www.bcdbw.cc/shehui/ 文章來源：邗江人才市場

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步邗江人才市場發(fā)布：揚州市邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)2017年招聘村（社區(qū)）工作人員8人公告,江蘇揚州市邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)2017年招聘村（社區(qū)）工作人員8人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2017年7月19日—23日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:30）。報名地點：楊壽鎮(zhèn)組織科（楊壽鎮(zhèn)人民政府大樓三樓中間辦公室）。，詳細信息請閱讀下文!

為加強基層組織建設(shè)，提升社會管理水平，優(yōu)化村（社區(qū)）工作人員結(jié)構(gòu)，推進村（社區(qū)）工作人員職業(yè)化、專業(yè)化進程，更好地服務(wù)廣大群眾，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會公開招聘8名村（社區(qū)）專職工作人員，特制定簡章如下：

一、招聘條件

（一）遵守憲法和法律；

（二）具有良好的品行；

（三）具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡為18周歲以上、30周歲以下（1986年7月19日至1999年7月23日期間出生）。

（四）具備大專及以上學歷（以大專學歷報考者要求為全日制普通高校畢業(yè)，退伍軍人以大專學歷報考不作要求）。

（五）本人或配偶擁有楊壽籍戶口的、本人已在楊壽鎮(zhèn)內(nèi)企事業(yè)單位工作滿一年的、本人或父母長期居住在楊壽的。

二、招聘程序和方法

招聘工作按照報名、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

（一）報名

考試報名采用現(xiàn)場報名方式進行。

1、報名時間：2017年7月19日—23日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:30）。

2、報名地點：楊壽鎮(zhèn)組織科（楊壽鎮(zhèn)人民政府大樓三樓中間辦公室）

3、報名程序：報名人員持相關(guān)證件（身份證、戶口簿或戶籍證明、學歷證書、工作證明等原件及復(fù)印件）至楊壽鎮(zhèn)組織科報名，填寫《邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)公開招聘村（社區(qū)）工作人員報名表》（一式二份），交近期同底正面一寸免冠彩色照片2張，辦理報名手續(xù)。

4、簡章發(fā)布地址：邗江人才市場網(wǎng)（www.hjrc.cn）、楊壽鎮(zhèn)人民政府官網(wǎng)（www.hj.gov.cn/ysz）、楊壽鎮(zhèn)各村（社區(qū)）公示欄。

5、開考比例：開考比例為3:1，報名結(jié)束后，如達不到規(guī)定開考比例，則相應(yīng)核減招聘計劃。

（二）筆試

筆試采取閉卷考試方式。考試不指定輔導(dǎo)用書。

筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識、寫作

考生憑身份證、準考證在規(guī)定的時間和地點參加筆試，具體考試時間、地點及有關(guān)要求詳見筆試準考證[請考生于2017年7月27日至邗江人才市場（百祥路89號）領(lǐng)取筆試準考證]。

筆試采用百分制計分。

（三）面試

筆試結(jié)束后，按招聘計劃數(shù)3倍的比例，以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采用百分制計分，不設(shè)合格線，面試時間、地點另行通知。

（四）體檢

參加面試人員，按其筆試成績占50％、面試成績占50％的比例，采用百分制計算合成總成績。根據(jù)考試總成績，按招聘計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績相同，以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員；如該總成績?nèi)匀幌嗤瑒t另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行。

（五）考察與公示

體檢合格人員的考察工作由楊壽鎮(zhèn)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實施。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時，按考試總成績從高分到低分依次遞補。

考察結(jié)束后，對擬聘用人員名單在楊壽鎮(zhèn)人民政府官網(wǎng)（www.hj.gov.cn/ysz）進行公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

三、聘用及待遇

公示期滿，由楊壽鎮(zhèn)黨委召開專題會議，研究確定招錄人員分配方案。

聘用人員試用期為6個月，試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。試用期考核工作由用人單位組織實施。聘用人員無正當理由逾期不報到者，取消錄用資格。

試用期滿后享受村（社區(qū)）同等工作人員待遇。

四、紀律監(jiān)督

招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執(zhí)行公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀律，接受社會監(jiān)督。

五、本簡章中未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本簡章由邗江區(qū)楊壽鎮(zhèn)人民政府負責解釋。

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