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2019年四川宜賓南溪縣汪家鎮(zhèn)選聘村綜合專干11人公告

2019-04-22 10:05:37 社區(qū)工作者考試 http://www.bcdbw.cc/shehui/ 文章來源：南溪區(qū)門戶網(wǎng)

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2019四川宜賓南溪縣汪家鎮(zhèn)選聘村綜合專干11人公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，優(yōu)化村級(jí)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，拓寬村級(jí)干部用人渠道，提高便民服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)區(qū)委辦公室《關(guān)于印發(fā)南溪區(qū)村(農(nóng)村社區(qū))干部“3+2”設(shè)崗定責(zé)實(shí)施方案(試行)的通知》(〔2019〕-10號(hào)文件)要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委同意，決定面向全鎮(zhèn)公開選拔村級(jí)綜合專干，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選聘崗位及名額

本次計(jì)劃公開選聘綜合專干11名(為非常職工作人員)，涉及汪家鎮(zhèn)10個(gè)行政村，由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)招、統(tǒng)分、統(tǒng)管、統(tǒng)用。堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，實(shí)行公開考試、統(tǒng)一考核、擇優(yōu)聘用。具體職位見附件1。

二、報(bào)考條件

(一)政治素質(zhì)較好。擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有較好的思想政治素質(zhì)，堅(jiān)決擁護(hù)、積極響應(yīng)中央、省委、市委和區(qū)委的決策部署要求，主動(dòng)配合鎮(zhèn)黨委和村支兩委工作安排。

(二)干事能力較強(qiáng)。有務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)精神，熱心村級(jí)事務(wù)，能夠主動(dòng)為村支兩委出謀劃策，能較好地完成組織交辦的工作任務(wù)。有志于在農(nóng)村建功立業(yè)，熱心為群眾辦實(shí)事、做好事，有奉獻(xiàn)精神，群眾基礎(chǔ)好。

(三)有改革創(chuàng)新精神。善經(jīng)營、懂管理，具有一定的帶頭致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的本領(lǐng)。

(四)發(fā)展?jié)摿︔^大。具有汪家鎮(zhèn)戶籍(以戶口簿為準(zhǔn))或在汪家鎮(zhèn)工作生活滿三年者(需提供相關(guān)證明材料)，年齡要求在18至40周歲(出生日期為1979年4月22日-2001年4月22日間，以戶口簿/身份證為準(zhǔn))，身體健康，文化程度為高中及以上學(xué)歷。熟悉計(jì)算機(jī)操作，掌握農(nóng)村工作知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)。

(五)有下列情況之一的不得報(bào)考：

1.按照相關(guān)規(guī)定不宜報(bào)考的;

2.違紀(jì)違法、群眾意見較大、口碑形象不好的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.不遵守社會(huì)公德和村規(guī)民約、居民公約，道德品質(zhì)差，生活不檢點(diǎn)的，作風(fēng)形象差的;

5.長期外出，難以履行工作職責(zé)的;

6.其它經(jīng)公選領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定不宜報(bào)考的。

三、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：2019年4月22日—2019年4月25日(9:00-12:00，14:30-17:00)，

地點(diǎn)：汪家鎮(zhèn)黨政辦(聯(lián)系人：張啟敏，聯(lián)系電話0831-3250117)。

(二)報(bào)名方式

汪家鎮(zhèn)各村須至少報(bào)名或推薦3名(上報(bào)人員名單需經(jīng)村支兩委會(huì)議商討決定)，采取組織推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合,報(bào)考人員須在4月25日17:00點(diǎn)前將報(bào)名登記表交汪家鎮(zhèn)黨政辦。

(三)報(bào)名需提交資料

1. 報(bào)名時(shí)需提供《汪家鎮(zhèn)2019年公開選聘村級(jí)綜合專干報(bào)名登記表》(見附件2)(一式二份)，二寸免冠照片2張;

2.身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等資料原件及復(fù)印件(因?qū)W歷證書丟失的須提供證明材料原件及復(fù)印件);

3.戶籍不在汪家鎮(zhèn)，但在汪家鎮(zhèn)工作生活三年以上的，提供村(社區(qū))證明、周邊群眾證明材料(不低于3份)，證明材料須提供原件;

4.其他相關(guān)證明材料。

四、開考比例

本次選聘職位的職數(shù)與有效報(bào)考人數(shù)之比例不得低于1:3，未達(dá)到開考比例的，調(diào)減相應(yīng)職位招聘人數(shù)或取消該職位。有關(guān)情況將及時(shí)在相關(guān)網(wǎng)站、微信上公告。

五、公選程序

(一)筆試(包含計(jì)算機(jī)操作)

1.報(bào)考人員于4月29日9:00—16:30到鎮(zhèn)公選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(黨政辦)領(lǐng)取準(zhǔn)考證;

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證，由鎮(zhèn)公選領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，測(cè)試內(nèi)容為農(nóng)村工作常識(shí)和電腦辦公操作。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件，兩者不全者不得參加考試。

筆試總成績將在南溪門戶網(wǎng)和各村公示欄上公布，報(bào)考者請(qǐng)自行查詢。

(二)面試

1.根據(jù)筆試成績按照總職位1:2的比例，從高分到低分確定面試人選，最后一名筆試成績相同的，一并進(jìn)入面試。(筆試成績60分以下的不得進(jìn)入面試)。

2.面試時(shí)間以通知為準(zhǔn)，采取結(jié)構(gòu)化面試，以某項(xiàng)工作安排為實(shí)例，通過報(bào)考者口頭表述方式，考察報(bào)考者的綜合素質(zhì)和能力。

(三)考察及崗位確定

1.考察：鎮(zhèn)公選領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)筆試(占60%)+面試成績(占40%)予以張榜公布，根據(jù)成績按1:2的比例確定考察人選;如第2、3名成績并列，則一并作為考察人選。

2.崗位確定：按照綜合成績由高到低的順序選擇崗位，若未按要求選崗的，視為自動(dòng)放棄選崗，按照綜合成績依次遞補(bǔ)選崗;或經(jīng)公選領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，酌情核減部分崗位。

(四)公示

擬聘用人選在南溪門戶網(wǎng)、各村公示欄進(jìn)行公告，同時(shí)在各村公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

(五)聘用

根據(jù)公示結(jié)果，鎮(zhèn)公選領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，由鎮(zhèn)黨委研究后作出聘用決定，并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在考察、崗位選擇、公示、聘用過程中，如因報(bào)考者自動(dòng)放棄或考察不合格等原因出現(xiàn)缺額，鎮(zhèn)公選領(lǐng)導(dǎo)小組可根據(jù)空缺名額，按照?qǐng)?bào)考者的總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)崗前培訓(xùn)

鎮(zhèn)公選領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織集中培訓(xùn)，培訓(xùn)后上崗。

六、待遇和管理

(一)統(tǒng)一待遇保障。綜合專干的待遇按區(qū)上相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，參照村主任補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的80%執(zhí)行,任期內(nèi)自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)，離職后不享受離職村干部待遇，因工作原因產(chǎn)生的費(fèi)用從村辦公經(jīng)費(fèi)中列支。

(二)公開選聘的村級(jí)綜合專干由各村組織完善聘用手續(xù)同，試用期為兩個(gè)月，在試用期能夠勝任職位要求的予以聘用，優(yōu)秀者可續(xù)聘，不能勝任職位要求的，不予聘用。

七、組織紀(jì)律

要嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)。如發(fā)現(xiàn)違反組織人事紀(jì)律的現(xiàn)象，可向鎮(zhèn)紀(jì)委舉報(bào)，舉報(bào)電話：3250700。

八、未盡事宜由鎮(zhèn)公選領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：汪家鎮(zhèn)2019年公開選聘村綜合專干的公告

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汪家鎮(zhèn)選聘村級(jí)綜合專干報(bào)名登記表.doc

汪家鎮(zhèn)選聘村級(jí)綜合專干崗位表.doc

汪家鎮(zhèn)公開選聘村級(jí)綜合專干領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年4月19日

來源：http://www.zgnx.gov.cn/gov/zwgk/tongzhigonggao/635945.jhtml

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