2023年江蘇常州溧陽(yáng)市面向退役軍人公開(kāi)招聘村（社區(qū)）工作者13名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步溧陽(yáng)市人民政府發(fā)布：2023年江蘇常州溧陽(yáng)市面向退役軍人公開(kāi)招聘村（社區(qū)）工作者13名,根據(jù)常州《關(guān)于促進(jìn)退役軍人到村(社區(qū))工作的實(shí)施辦法》《溧陽(yáng)市關(guān)于促進(jìn)退役軍人到村(社區(qū))工作的實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向退役軍人公開(kāi)招聘村(社區(qū))工作者13名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專(zhuān)用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集

根據(jù)常州《關(guān)于促進(jìn)退役軍人到村(社區(qū))工作的實(shí)施辦法》《溧陽(yáng)市關(guān)于促進(jìn)退役軍人到村(社區(qū))工作的實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向退役軍人公開(kāi)招聘村(社區(qū))工作者13名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件，詳見(jiàn)《2023年溧陽(yáng)市面向退役軍人公開(kāi)招聘村(社區(qū))工作者崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“崗位表”)。

(二)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年1月1日至2005年10月30日出生)。

(三)本次招聘面向溧陽(yáng)籍服役2年及以上的退役軍人進(jìn)行招聘(具體戶(hù)籍要求見(jiàn)附件1)。

(四)具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

(五)下列人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人和普通高校在讀的人員;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

4.報(bào)名時(shí)有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員;

5.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到相關(guān)崗位的人員。

二、報(bào)名程序和辦法

報(bào)考人員可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢(xún)招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息：溧陽(yáng)市人民政府網(wǎng)站(www.liyang.gov.cn)-公開(kāi)招聘欄

(一)報(bào)名方式與時(shí)間

本次公開(kāi)招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。根據(jù)崗位要求攜帶材料到各鎮(zhèn)(街道)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格初審，報(bào)名地點(diǎn)及監(jiān)督電話詳見(jiàn)附件2。

1.報(bào)名時(shí)間

2023年11月13日—11月15日，上午8:30—11:00，下午13:30—16:00。

2.報(bào)名材料

考生須提供本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照2張、戶(hù)籍證明(如戶(hù)口簿)、有效期內(nèi)身份證、退役證件或檔案中退出現(xiàn)役相關(guān)證明復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(獲得境外大學(xué)學(xué)歷和學(xué)位的，須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)、崗位條件要求的其他有關(guān)證書(shū)(如黨員證明等)、立功受獎(jiǎng)證書(shū)或檔案中立功受獎(jiǎng)相關(guān)證明材料。

上述證明材料均需交驗(yàn)原件并提供一份復(fù)印件，相關(guān)證明材料(如戶(hù)籍證明等)需于2023年10月30日前取得。工作年限截止時(shí)間為2023年10月30日。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。

2.初審單位根據(jù)報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行線下資格初審并現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

3.本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例為1:3，未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公告核減崗位招聘計(jì)劃。招聘崗位被核減取消的報(bào)名成功人員可在11月16日上午8:30—11:00、下午13:30—16:00，改報(bào)其他符合條件的崗位。

社區(qū)招錄試題大盤(pán)點(diǎn)	【公基+社區(qū)】決勝班

三、比選辦法

本次公開(kāi)招聘崗位采取服役表現(xiàn)量化得分+筆試+面試相結(jié)合的比選方式。考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(一)服役表現(xiàn)量化得分

根據(jù)服役期間個(gè)人獲得榮譽(yù)進(jìn)行量化打分，具體打分標(biāo)準(zhǔn)如下：

服役期間獲個(gè)人三等功榮譽(yù)的，每次計(jì)2分，累計(jì)得分不超過(guò)6分;服役期間獲個(gè)人二等功榮譽(yù)的，每次計(jì)7分，累計(jì)得分不超過(guò)11分;服役期間獲個(gè)人一等功以上榮譽(yù)的，每次計(jì)12分(集體榮譽(yù)不加分，因同一事由不重復(fù)加分，榮譽(yù)累計(jì)加分不超過(guò)12分)。

(二)筆試

1.時(shí)間和地點(diǎn)

筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容包括黨的基本理論知識(shí)、鄉(xiāng)村振興相關(guān)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。

3.筆試成績(jī)

筆試滿(mǎn)分為100分。設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線，不合格者直接淘汰。

(三)面試

根據(jù)筆試成績(jī)+服役表現(xiàn)量化得分計(jì)算綜合成績(jī)，同一崗位按綜合成績(jī)從高分到低分排序，在筆試合格者中按崗位招聘人數(shù)1:3的比例(同分同進(jìn))確定參加面試人選，不足1:3的以實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

請(qǐng)上述排名較前的人員，在綜合成績(jī)公布后5個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便通知遞補(bǔ)。聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時(shí)間參加面試者視為自動(dòng)放棄。

面試采用半結(jié)構(gòu)化面試方式。面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位主管部門(mén)另行通知。面試總分為100分，合格線為60分。

(四)總成績(jī)計(jì)算

崗位總成績(jī)=(筆試+成績(jī)服役表現(xiàn)量化得分)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試、面試成績(jī)均采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在面試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分按照崗位需求數(shù)1 : 1的比例確定體檢人選。如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。

四、體檢和考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由體檢人選自理。

招聘單位按規(guī)定對(duì)體檢合格人員組織考察。

五、公示及聘用

1.招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后，報(bào)考人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門(mén)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報(bào)考本單位的資格。

2.對(duì)公示無(wú)異議人員，招聘單位為其辦理相關(guān)手續(xù)，聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)且考核合格的，繼續(xù)聘用;考核不合格的，解除聘用關(guān)系。

3.因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將隨時(shí)終止或取消考試及聘用資格。聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、咨詢(xún)與監(jiān)督

招聘咨詢(xún)電話：0519-87218107

具體各鎮(zhèn)(街道)報(bào)名及監(jiān)督電話見(jiàn)附件2。

七、本次招聘由中共溧陽(yáng)市委組織部、溧陽(yáng)市退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)組織，招聘過(guò)程中具體問(wèn)題由溧陽(yáng)市退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

附件1：2023年溧陽(yáng)市面向退役軍人公開(kāi)招聘村（社區(qū)）工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xlsx

附件2：2023年溧陽(yáng)市面向退役軍人公開(kāi)招聘村（社區(qū)）工作者報(bào)名地點(diǎn).xlsx

中共溧陽(yáng)市委組織部

溧陽(yáng)市退役軍人事務(wù)局

2023年11月8日

原文標(biāo)題：2023年溧陽(yáng)市面向退役軍人公開(kāi)招聘村（社區(qū)）工作者公告

原文鏈接：https://www.liyang.gov.cn/html/czly/2023/OIOAQFIO_1108/198062.html

（編輯：liangxida）