2019重慶市銅梁區招聘期滿“三支一扶”人員9人公告

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原標題：重慶市銅梁區2019年面向服務期滿“三支一扶”人員定向招聘事業單位工作人員簡章

為加強人才隊伍建設，規范進人行為，根據《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)及市人力社保局《關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)等有關規定，經市人力社保局核準，我區擬從服務期滿且考核合格的“三支一扶”大學生中定向招聘事業單位工作人員。為切實做好招聘工作，現將簡章公布如下。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優原則，按照德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

二、招聘指標

此次共計劃招聘事業單位工作人員9名。其中，2017年招募服務期滿的6名“三支一扶”人員，2018年招募服務期滿的3名研究生學歷的“三支一扶”人員。

三、招聘條件

1.思想政治素質好，品行端正，遵紀守法。

2.具有正常履行崗位職責的身體條件，符合聘用體檢標準。

3.年齡35周歲及以下(年齡計算截止報名開始前一日)。

4.服務期滿經考核合格的銅梁區2017年、2018年三支一扶人員。

6.各個崗位具體要求詳見《銅梁區2019年面向“三支一扶”服務期滿人員定向招聘事業單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。

7.以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業單位工作人員;因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內的機關事業單位人員;在讀的非應屆畢業生;現役軍人;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費培養、定向到鄉鎮教育(醫療衛生)機構就業，未滿服務期限或未按規定程序解除培養及就業協議的師范(醫學)生;尚未建立人事關系但參加我市機關事業單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘由銅梁區人力資源和社會保障局、區衛健委組織實施。按照報名、考試、體檢、考察、公示與辦理聘用手續等程序依次進行。

(一)報名

本次招聘采取現場報名的方式。考生選擇其中一個崗位進行報考。

1.報名時間：2019年9月12日(星期四)

2.報名地點：重慶市銅梁區人力資源和社會保障局(東城街道中興東路989號，重慶市銅梁區人力社保局辦公樓1410辦公室)。

3.報名材料：報名表(附件2)、身份證、學歷學位證書、服務期滿考核結果等相關材料原件及復印件1份，近期1寸同底免冠彩色照片2張到指定地點報名。

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