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      2020年遼寧鞍山市千山區(qū)人民法院8人招聘公告

      2020-03-06 10:09:05 公務(wù)員考試網(wǎng) http://www.bcdbw.cc/ 文章來源:千山法院網(wǎng)

      華圖招警考試網(wǎng)摘要整理:2020年遼寧鞍山市千山區(qū)人民法院12人招聘公告,報(bào)名時(shí)間:2020年3月6日至3月16日。想成為警察的你是否在關(guān)注招警考試信息,請(qǐng)關(guān)注華圖招警,招警信息、課程輔導(dǎo)、備考規(guī)劃、新資料會(huì)在合適的時(shí)間幫助需要的你。

      遼寧程豐企業(yè)咨詢有限公司本著公開、公平、公正的原則,現(xiàn)面向社會(huì)招聘勞務(wù)派遣制法官助理、書記員、輔警崗位,以上崗位人員派遣至千山法院工作,相關(guān)事宜公告如下:

      招聘崗位一:

      派遣制司法輔助人員

      (一)招聘人數(shù)

      招聘人數(shù):8人(其中聘任制法官助理6人、書記員2人)

      性別要求:男、女不限

      (二)崗位及職責(zé)

      本次招錄主要用于各審判庭室。負(fù)責(zé)配合審判法官的輔助性工作。

      (三)、工資標(biāo)準(zhǔn)、合同期限

      1、聘任制法官助理月工資標(biāo)準(zhǔn)暫為人均1610元(實(shí)領(lǐng)工資),聘任制法官助理工作半年后,經(jīng)考核具備法官助理使用條件的,工資標(biāo)準(zhǔn)提高至每月2300元(實(shí)領(lǐng)工資)。另外單位為個(gè)人繳納五險(xiǎn)(個(gè)人、單位部分均由單位承擔(dān))。五險(xiǎn)為養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),每年根據(jù)國家規(guī)定實(shí)時(shí)調(diào)整)。

      2、試用期為1個(gè)月,試用期滿合格后與本公司簽訂勞務(wù)派遣合同,合同期限為2年。

      (四)招聘要求

      1、學(xué)歷要求:聘任制法官助理崗位:(1)本科以上學(xué)歷:(2)法學(xué)專業(yè)優(yōu)先:(3)已通過司法考試者優(yōu)先;聘任制書記員崗位:(1)大專以上學(xué)歷;(2)法學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

      2、素質(zhì)要求:具備一定的計(jì)算機(jī)操作技能、法律基礎(chǔ)知識(shí)和文字寫作能力;

      3、年齡要求:報(bào)考時(shí)年齡在20周歲以上、35周歲以下(1984年12月31日至1999年12月31日期間出生)。

      (五)考試程序

      1、本次招錄將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行專業(yè)能力測試和面試。專業(yè)能力測試包括法律專業(yè)能力筆試、計(jì)算機(jī)中文錄入測試。

      2、法律專業(yè)能力筆試采取閉卷方式,主要測試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治和法律常識(shí)。計(jì)算機(jī)中文錄入測試看打方式,主要測試應(yīng)聘人員的打字速度,根據(jù)綜合成績,從高到低優(yōu)選符合法官助理的人選。

      3、面試:采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測試報(bào)考人員的綜合分析能力、應(yīng)變能力和語言表達(dá)能力,內(nèi)容為考官對(duì)話、情景模擬等。

      4、三項(xiàng)考試滿分均為100分,法律專業(yè)能力筆試成績按50%、計(jì)算機(jī)中文錄入測試成績按15%、面試成績按35%計(jì)入總分。總分低于60分的不進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

      招聘崗位二:

      派遣制司法警察輔助崗位

      (一)人數(shù)

      招聘人數(shù):4人,其中男性3人,女性1人。

      (二)崗位及職責(zé)

      本次招錄主要用于法院機(jī)關(guān)的安全保衛(wèi)工作;押解、值庭工作;協(xié)助司法警察的其他工作。

      (三)工資標(biāo)準(zhǔn)、合同期限

      1、輔助警察月平均工資標(biāo)準(zhǔn)為人均2100元(實(shí)領(lǐng)工資),另外單位為個(gè)人繳納五險(xiǎn)(個(gè)人、單位部分均由單位承擔(dān))。五險(xiǎn)為養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),每年根據(jù)國家規(guī)定實(shí)時(shí)調(diào)整)。

      2、試用期為1個(gè)月,試用期滿合格后與本公司簽訂勞務(wù)派遣合同,合同期限為2年。

      (四)輔警招聘條件

      1、學(xué)歷要求:具有高中以上學(xué)歷

      2、年齡要求:20周歲-30周歲(1989年12月31日至1999年12月31日期間出生);

      3、身高要求:男性身高175cm以上,女性身高163cm

      以上;

      4、視力要求:裸眼視力4.8以上;

      5、優(yōu)先擇用:退伍軍人、警校畢業(yè)生或全日制本科生在同等條件下優(yōu)先。

      (五)輔警考試程序

      1、體能測試:資格審查通過后,另行通知時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行體能測試,測試內(nèi)容如下

      男性:

      (1)1000米跑,3分55秒達(dá)標(biāo);

      (2)10X4往返跑,11.6秒達(dá)標(biāo);

      (3)立定跳遠(yuǎn),2.37米達(dá)標(biāo);

      女性:

      (1)800米跑,3分55秒達(dá)標(biāo);

      (2)10X4往返跑,12.6秒達(dá)標(biāo);

      (3)立定跳遠(yuǎn),1.78米達(dá)標(biāo);

      2、法律專業(yè)能力考核:采取閉卷方式,主要測試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治和法律常識(shí)。計(jì)算機(jī)中文錄入測試看打方式,主要測試應(yīng)聘人員的打字速度,根據(jù)綜合成績,從高到低優(yōu)選符合法官助理的人選。

      3、面試考核:根據(jù)體能測試和法律專業(yè)測試的總成績,從高到低確定參加面試人員,面試人數(shù)不超過招聘崗位總數(shù)的2倍。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測試報(bào)考人員的綜合分析能力、應(yīng)變能力和語言表達(dá)能力,內(nèi)容為考官對(duì)話、情景模擬等。

      4、通過體能測試達(dá)標(biāo)的人員參加法律專業(yè)能力筆試法律專業(yè)能力筆試成績按40%、計(jì)算機(jī)能力測試按10%、體能測試成績按15%、面試成績按35%計(jì)入總分。總分低于60分的不進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

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