2020福建三明市市級三支一扶招募：管理服務有什么？

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“三支一扶”計劃是黨和政府引導鼓勵高校畢業生面向基層就業的重要舉措，是青年成長成才的重要途徑。為引導鼓勵高校畢業生扎根基層、服務基層，做好2020年支教、支農、支醫和扶貧工作，促進基層經濟社會發展，制定本實施方案。

管理服務：

(一)落實工作責任。落實《福建省省級“三支一扶”計劃管理暫行辦法》,堅持“誰用人、誰受益、誰負責”，培養與使用并重和分級管理的原則。市人力資源和社會保障局負責對縣(市、區)人力資源和社會保障局的工作進行督促和指導。縣(市、區)人力資源和社會保障局負責“三支一扶”高校畢業生檔案轉遞保管，年度和期滿考核、表彰，管理信息系統維護，安全健康管理和期滿就業跟蹤服務等工作。要負責協調落實畢業生服務崗位、提供基本工作和生活條件保障，組織教育培訓和安全健康等日常管理工作。畢業生所在高校要及時跟蹤了解畢業生工作、生活等情況，并積極給予幫助支持。各縣(市、區)人力資源和社會保障局要注重發揮畢業生自我教育、自我管理和自我服務作用，為本地畢業生之間工作溝通交流提供便利和條件。

(二)做好戶口、檔案、組織關系管理。服務期間，畢業生戶口可根據本人意愿遷往服務單位所在地或家庭戶籍所在地或服務單位所在縣(市、區)公共就業服務機構，遷入地公安機關憑畢業生報到證、畢業證書和戶口遷移證為其辦理落戶手續。人事檔案統一轉至縣(市、區)人力資源和社會保障局人事人才公共服務中心。黨團組織關系由畢業生憑黨團組織關系介紹信轉至服務單位。服務期間申請入黨的，由鄉(鎮)一級黨組織按規定程序辦理。服務期滿后，戶口、檔案和組織關系按照有關規定轉遷。“三支一扶”高校畢業生就業報到證由各縣(市、區)人力資源和社會保障局負責收集、改簽(備注“參加三明市高校畢業生‘三支一扶’計劃”)并妥善保管。

(三)重視安全健康管理。各縣(市、區)人力資源和社會保障局和服務單位主要負責同志要全面擔負起“三支一扶”高校畢業生安全、健康等服務管理的領導責任，經常督促落實、檢查指導畢業生安全、健康管理工作。嚴格執行請銷假制度、定期聯系制度、異常和突發事件報告制度，及時發現并妥善處理各種安全隱患。

(四)規范協議解除。“三支一扶”高校畢業生應按照協議規定期限完成服務工作。服務期間，被派遣人員被機關事業單位錄(聘)用以及其他特殊原因不能繼續服務的，應按規定提出解除協議申請，經市人力資源和社會保障局批準，并履行有關手續，方可離開服務單位。服務期未滿離開服務單位的，不再享受“三支一扶”畢業生相關待遇及優惠政策。具體工作要求，按照省“三支一扶”辦《關于進一步規范“三支一扶”高校畢業生協議解除工作的通知》(閩畢支〔2010〕13號)文件執行。

(五)做好期滿證書發放工作。“三支一扶”高校畢業生服務期滿考核合格的，經市人力資源和社會保障局審核后報送省“三支一扶”辦，由省“三支一扶”辦統一核發《福建省畢業生服務基層項目證書》，作為享受省級“三支一扶”高校畢業生同等優惠政策的依據。

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