2022國家公務員考試稅務系統考哪些內容

國家公務員考試稅務系統考試分為筆試和面試。筆試考公共科目公共科目包含行測和申論兩部分，公共科目是所有考生必須考的科目。面試形式：2017年之前采用普通結構化形式;2018年開始改用結構化小組。2020年由于受到疫情的影響，延期后面試的北京、吉林稅務局、國家稅務總局面試采取了結構化的面試形式。

行測

行政職業能力測驗主要包括常識判斷、言語理解與表達、數量關系、判斷推理和資料分析等部分。

常識判斷主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力，重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質等，涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環境、自然、科技等方面。

言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內涵的能力，包括根據材料查找主要信息及重要細節;正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據上下文內容合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。常見的題型有：閱讀理解、邏輯填空、語句表達等。

數量關系主要測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數量關系問題的能力，主要涉及數據關系的分析、推理、判斷、運算等。常見的題型有：數字推理、數學運算等。

判斷推理主要測查報考者對各種事物關系的分析推理能力，涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常見的題型有：圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。

資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力，這部分內容通常由統計性的圖表、數字及文字材料構成。

申論

申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。申論考試按照省級以上(含副省級)機構的職位、市(地)級及以下機構的職位的不同要求，設置兩套試卷。

省級以上(含副省級)機構的職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。

閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內容，準確理解給定資料的含義，準確提煉事實所包含的觀點，并揭示所反映的本質問題。

綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內容、觀點或問題進行分析和歸納，多角度地思考資料內容，作出合理的推斷或評價。

提出和解決問題能力——要求借助自身的實踐經驗或生活體驗，在對給定資料理解分析的基礎上，發現和界定問題，作出評估或權衡，提出解決問題的方案或措施。

文字表達能力——要求熟練使用指定的語種，運用說明、陳述、議論等方式，準確規范、簡明暢達地表述思想觀點。

市(地)級及以下機構的職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執行能力、解決問題能力和文字表達能力。

閱讀理解能力——要求能夠理解給定資料的主要內容，把握給定資料各部分之間的關系，對給定資料所涉及的觀點、事實作出恰當的解釋。

貫徹執行能力——要求能夠準確理解工作目標和組織意圖，遵循依法行政的原則，根據客觀實際情況，及時有效地完成任務。

解決問題能力——要求運用自身已有的知識經驗，對具體問題作出正確的分析判斷，提出切實可行的措施或辦法。

文字表達能力——要求熟練使用指定的語種，對事件、觀點進行準確合理的說明、陳述或闡釋。

面試

面試基本情況

面試形式：2017年之前采用普通結構化形式;2018年開始改用結構化小組。2020年由于受到疫情的影響，延期后面試的北京、吉林稅務局、國家稅務總局面試采取了結構化的面試形式。

面試題量：每天一套題，2018年以前每套題為4道題，2018年每套題為3道題。

面試時間：備考時間15分鐘;答題時間每人6分鐘，每題作答2分鐘;點評時間4分鐘，每人點評2分鐘;回應時間4分鐘，每人回應2分鐘。超時直接打斷。簡單來說，每次每人發言不超過2分鐘

面試方式：看題，備考室和考場都提供題本。

面試地點：報考國家稅務總局的，在北京面試;報考國家稅務總局系各省稅務局的，在各報考地面試。

其他特殊情況：

1、題目會涉及到較專業的稅務知識，題目工作相關性強，命題具有較強專業性。

2、會考察到近期的相關熱點事件，具有一定的時效性。

3、不同地區的國稅分別命制題目，各地區具有自主性。

面試入圍比例：3:1

成績計算：綜合成績=(筆試總成績÷2)×50% +面試成績×50%

主要測評要素和能力：從近三年的考試來看，著重考察綜合分析能力，計劃組織、統籌協調能力，人際交往和言語表達能力。且漫畫題幾乎為必考題目，需要著重備考。

公布成績時間：部分地區面試后當場出分，部分地區面試當天晚上通過電話、短信等方式通知分數。考生也可面試結束后到考錄專題網站查詢面試成績。

二、面試題型分析

現場模擬題是稅務局考試的重中之重，考察頻率頗高且較為穩定，為必考題型。

題目給定的身份比較多樣，包括稅務工作人員、銀行工作人員和村干部、學生會干部、新聞發言人等，也會從“自我”出發從自身經歷入手進行模擬;模擬對象也十分多元，包括群眾、朋友、同事等。

這就要求考生既要站在不同身份的角度，幫助模擬對象解決實際問題或處理具體事宜，也要發掘自身經歷應對不同場景和題目的要求。

計劃組織協調能力

計劃組織能力是稅務考試中的重點之一，近三年出題頻次逐年攀升。

提問方式也更加靈活，從單純的“如何組織、開展”變為“擬定活動方案提高積極性”、“擬定兩個主題活動，選一個具體闡述”、“請選擇兩項解決措施完成工作并說明理由”等，可見對考生臨場反應、題干信息的解讀、組織和策劃能力的考察更為全面細致。

綜合分析

綜合分析能力是稅務考試中的重點之一，而且稅務局的考試中綜合分析類題目的出題方式更加開放、靈活，提問方式從“你怎么看”“你怎么理解”變成了“自行選取兩個概念進行闡述”“哪兩種素質更重要”“請從以下選項當中選擇兩項你認為最有效的，并說明理由。”

不再執著于某一特定具體的觀點和現象進行而分析，而是對考生的整體思維能力進行更加全面的考察。

漫畫題

漫畫題的提問方式十分靈活，包括“為漫畫擬兩個以上的主題、標題”“結合社會現象談看法”等。而且均為哲理類漫畫，普遍比較抽象，對考生的圖像思維和創新、聯想能力著重進行考察。

漫畫題本質上考察的其實是綜合分析題，只不過是披著一層漫畫的外衣，所以考生需要在思考的過程中通過對于漫畫內容的全面描述實現由漫畫到綜合分析題型的過渡。

雖然題干中給出的漫畫是哲理類的，但是要結合社會現象，這就要求考生在備考中多關心社會熱點信息，特別是在舉例和結合社會現象時可以選擇和稅務系統相關的信息進行結合，真正做到言之有物，體現出考生的崗位認知能力。

應變能力

稅務面試中應急應變題目很有特點，多是以排序題為主，即給出多項時間上存在沖突的事件、工作，問你如何安排，需要考生分清輕重緩急，盡可能協調開展。在理清順序的前提下，以組織管理的方式適當充實每項內容。

雖然19年沒有進行考察，但是2020年又重新進行了考察，所以希望考生們不能掉以輕心，還是要去多加練習。

人際交往與溝通能力

雖然人際關系題目這兩年的考察比重不高，但是題目的考察形式比較“創新”多以復合化的形式進行考察，將自我認知和社會現象題的要素融入其中進行考察，如“你認為哪兩個因素會導致社交障礙，請結合經驗談談怎么解決社會交際障礙?(2018年3月18日稅務局)”、“為構建良好的職場人際關系，你認為哪兩個因素比較重要?請說明理由并進行詳細闡述(2018年3月16日稅務局)”。

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