2023年黑龍江省大興安嶺地區招聘急需緊缺人才18名公告

按照《大興安嶺地區急需緊缺人才引進實施辦法》要求，經大興安嶺地區事業單位公開招聘工作領導小組研究同意，決定面向社會公開招聘急需緊缺人才，現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

2023年大興安嶺地區急需緊缺人才計劃招聘15個崗位18人。具體崗位、人數和要求詳見《2023年大興安嶺地區急需緊缺人才招聘計劃表》(附件1)。

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二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀守法，具有良好的品行和道德;

(三)身體健康，具有正常履行職責的身體條件、心理素質和符合職位要求的工作能力;

(四)具有統招本科及以上學歷;

(五)年齡一般在18周歲及以上、35周歲及以下(1987年5月10日至2005年5月10日期間出生)，部分崗位放寬年齡條件，詳見計劃表(附件1);

有下列情形之一的，不得報考：

(六)各類招考過程中被認定有舞弊等違反考試紀律行為的人員;

(七)曾因犯罪受過刑事處罰、開除公職的人員;

(八)涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查，尚未作出結論人員;

(九)構成規避關系的;

(十)法律規定不得聘用的其他情形人員。

三、招聘程序

通過大興安嶺政府網站(http://www.dxal.gov.cn/zwgk/tzgg)公開發布招聘信息，報考人員可查閱招聘崗位、人數、報考資格條件等。

(一)報名與資格審查方式。

采取網上報名與初步資格審核同步的方式進行。

報名與資格審核時間：2023年5月15日9：00-2023年5月19日17：00。

報名與初步資格審核郵箱：

地直崗位：dxaljxjqzp@163.com

漠河市崗位：mohesyglb303@163.com

呼瑪縣崗位：1145361727@qq.com

(二)報名材料。

1.報名登記表(插入一寸彩色免冠照片);

2.有效二代居民身份證(正反面);

3.學歷、學位證書(港澳臺學習和國外留學歸來的考生須提供教育部留學服務中心的國外境外學歷學位認證書)，教育部學歷證書電子注冊備案表;未取得畢業證書的應屆畢業生，還須提供本人學生證、學信網 http://www.chsi.com.cn上帶二維碼的《教育部學籍在線驗證報告》、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料;已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、畢業時間以及“2023年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料;

4.報考崗位要求的從業證書和專業技術職務任職資格證書;要求黨員的崗位須提供所在黨組織開具的黨員證明，并加蓋公章;

5.誠信承諾書;

以上原件掃描后以PDF的形式打包成一個壓縮包發送到報名郵箱(郵件主題命名為“姓名+單位名稱+崗位代碼”)。

初步資格審查結果將通過電子郵箱進行回復。通過資格審查的不能再報考其他崗位。報考者須認真核對所報職位要求的資格條件，資格審查貫穿招考工作全過程，在招考各環節發現報考者不符合報考資格條件的，按照有關規定取消其報考資格或聘用資格。

四、面試

面試現場資格復審時間、地點請關注大興安嶺政府網站。

面試可根據崗位需求采取結構化面談、試講、實操等方式進行，主要測試崗位專業知識、業務素質及潛在能力，滿分100分，面試成績保留小數點后兩位。面試成績低于60分者不予聘用。擬進入面試人員將在大興安嶺政府網站公示三個工作日。

面試時間、地點請持續關注大興安嶺政府網站。

五、考核與體檢

根據招聘計劃數和和應聘人員面試成績，按照面試從高分到低分，按1：1比例等額確定考核對象，若考生成績出現并列，通過加試面試的形式確定。

1.考核。考核主要是對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核，并對應聘人員資格條件，是否具有報考回避的情形等方面的情況進行復查。凡發現檔案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核準前暫緩聘用程序;對考核不合格人員，不作為擬聘用人選，并書面通知本人，考核工作由地縣兩級人社部門會同用人單位組織實施。

因考核不合格出現的空額，應從報考同一崗位面試成績在合格線上考生中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

2.體檢。考核合格者方可參加體檢。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行。

體檢在二級甲等以上綜合性醫院進行，地直事業單位考生在地級及以上醫院組織體檢，縣(市、區)考生體檢工作由各縣(市、區)分別組織實施，體檢費用由考生承擔。對6個月內已在合規醫療機構進行體檢的高校畢業生實行體檢結果互認。體檢不合格者不予聘用，從報考同一崗位并參加面試且面試成績在及格線以上的考生中，按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補并進行考核、體檢。

六、公示及錄用

根據面試、考核、體檢結果確定擬聘用人選，在大興安嶺政府網站公示7個工作日。公示期間，對有問題并查有實據的不予聘用，所空名額不再遞補。

經公示無異議的應聘人員，經大興安嶺地區事業單位公開招聘工作領導小組同意后，按干部管理權限分別由地縣兩級組織、人社部門辦理聘用手續，享受大興安嶺地區引進人才相關政策待遇。最低服務期限為5年，試用期為6個月，試用期滿合格的，簽訂聘用合同予以正式聘用，不合格者取消聘用資格。

七、特別提示

(一)報考人員應準確填報個人聯系方式，并在整個招聘過程中保持通訊暢通，因個人通訊不暢造成的一切后果自負。

(二)報考人員參加面試和體檢時，必須出示身份證原件。

(三)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

咨詢電話：0457-2750421

(工作日：8：30-11：30，14：00-17：00)

附件下載：

1.2023年大興安嶺地區急需緊缺人才招聘崗位計劃表

2.2023年大興安嶺地區急需緊缺人才招聘報名登記表

3.誠信承諾書

4.專業目錄

原標題：2023年大興安嶺地區急需緊缺人才招聘公告

文章來源：http://www.dxal.gov.cn/zwgk/tzgg/content_113491

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