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      2025年秋季溫州交運集團社招工作人員44名公告

      2025-11-10 18:06:15 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

      附件下載:

      附件1:溫州交運集團2025年秋季社招崗位明細表.xlsx

      附件2:2024年浙江省公務員錄用考試專業參考目錄.xlsx

      因工作需要,溫州交運集團決定面向社會公開招聘44名工作人員,F將有關事項公告如下:

      一、招聘對象基本條件

      (一)擁護中國共產黨,熱愛社會主義,熱愛交運事業、具有良好的職業道德;

      (二)遵紀守法,具有良好的品行,無違法記錄;

      (三)身體健康,無精神疾病史,以及具有適應崗位所需的身體、年齡條件;

      (四)具備崗位所需的學歷、資歷以及專業或技能條件。

      二、招聘對象和具體崗位要求

      (一)本次招聘采用線上報名的方式,具體招聘崗位及要求詳見《溫州交運集團2025年秋季社招崗位明細表》(附件1)。

      (二)招聘專業資格審查辦法詳見《2024年浙江省公務員錄用考試專業參考目錄》(附件2)。

      三、招聘程序

      (一)報名

      此次招聘采用線上報名的形式,具體情況如下:

      報名時間:2025年11月10日9時-11月20日17時;

      報名網址:PC端登錄溫州交運集團官網-在線招聘。

      報考人員在溫州交運集團在線招聘平臺進行注冊、填寫完整報名信息,上傳本人身份證(正反面)、免冠彩色證件照、畢業證書、學位證書、學歷電子注冊備案表(學信網)以及報考崗位要求的技術職稱證書、職業資格證書、工作經歷證明等報名所需材料。留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。每人限報一個崗位,逾期不再受理報名。

      (二)資格初審

      資格初審通常于網絡報名結束后10個工作日內完成,初審未通過的,在線反饋說明理由?忌稍跍刂萁贿\集團招聘網站個人中心查看自己的報名情況。

      (三)考核方式

      具體招聘考核方式詳見崗位一覽表,筆試科目為《綜合應用能力》,考試時間另行通知。

      其中,城西公交文秘(代碼11)、大數據中心計算機技術員(代碼12)、置業公司經營分析(代碼13)和低空公司AI算法工程師(代碼14)4個崗位,其考核分為素質業績評價、筆試、面試三個階段,依次進行。全日制研究生可以免除筆試。

      (四)確定面試對象

      城西公交文秘(代碼11)、大數據中心計算機技術員(代碼12)、置業公司經營分析(代碼13)和低空公司AI算法工程師(代碼14)4個崗位,按素質業績評價成績從高分到低分1:3確定面試對象。非全日制研究生還需參加筆試,筆試成績僅作為計算總成績的依據,不作為進入面試階段的篩選條件。

      其余崗位按報考人員的筆試成績(或素質業績評價成績、操作技能測試成績)進行排序,從高分到低分按1:3確定面試對象;其中,招考計劃3名及以上的崗位,按1:2確定。最后一名同分的,則并列進入面試。

      (五)資格復審

      資格復審在面試前進行,資格復審合格者方能參加面試。資格復審時,報考人員須提供本人身份證、畢業證書、學位證書原件及復印件、學歷電子注冊備案表(學信網),報考崗位要求的技能職稱證書、職業資格證書原件及復印件、工作經歷證明等。留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的,按該崗位從高分到低分的順序進行遞補。

      (六)面試

      入圍面試的人員放棄面試資格的,相關職位不再進行遞補。面試注重參考人員的綜合潛質,以及與崗位匹配程度的考察了解。面試成績滿分為100分,低于60分為不合格,不予錄取;若招聘崗位因面試考生人數不足無法形成充分競爭,則面試成績低于70分的,不予錄取。

      (七)總成績計算方式

      考核方式為筆試+面試的,總成績按筆試成績、面試成績各占50%綜合計算;

      考核方式為素質業績評價(或操作技能測試)+面試的,總成績按素質業績評價(或操作技能測試)成績占30%,面試成績占70%綜合計算;

      考核方式為面試的,總成績按面試成績100%計算。

      其中,城西公交文秘(代碼11)、大數據中心計算機技術員(代碼12)、置業公司經營分析(代碼13)和低空公司AI算法工程師(代碼14)4個崗位,其總成績按素質業績評價成績占30%,筆試成績占20%,面試成績占50%綜合計算(免除筆試的考生,按素質業績評價成績占30%,面試成績占70%綜合計算)。

      (八)體檢與考察

      面試結束后,根據總成績從高分到低分,按崗位招聘計劃數1:1的比例確定體檢對象,若總成績分數相同的,則以面試成績作為依據確定體檢對象。

      同時,在體檢合格后對入圍考生進行考察,考察內容主要為德、能、勤、績、廉等情況并復核資格條件。若體檢不合格,按該職位總成績從高分到低分的順序進行遞補。對體檢結果有異議的,原則上在體檢醫院進行復檢,復檢費用由應聘者本人承擔。應聘者不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。

      (九)公示、錄取

      體檢與考核均合格人員確定為擬錄取對象,在溫州交運集團在線招聘平臺公示5個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經查實不影響錄取的,按有關規定辦理入職手續。對反映的問題一時難以查實的,將暫緩錄取,待查清后再決定是否錄取。

      四、其他事項

      (一)注冊的手機為本次公開選拔的通訊手機,報考人員應當以本人常用手機號碼進行注冊、報名,并保持通訊暢通。

      (二)報考人員在初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經查實,即取消報考或錄取資格。

      (三)資格初審后,若有效報名人數與招聘計劃數比例低于3:1的,商有關部門研究確定是否開考;若高于30:1的,商有關部門研究確定是否進行簡歷篩選。

      (四)因各崗位招聘成本較高且流動性大,根據《溫州市市屬國有企業用工管理工作指引》相關規定,實施遞補機制,如招聘員工未到崗放棄或在到崗后1年內離職,經市國資委同意,可按分數從高到低遞補錄用落選人員,直接體檢、考核、公示后聘用。面試成績不合格者不得遞補錄用。

      (五)咨詢電話:0577-55587675。

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      (編輯:donghaiyang)
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