2026年湖北公務(wù)員進(jìn)面分?jǐn)?shù)線
湖北省2026年度公務(wù)員招錄公告已于1月12日發(fā)布，報(bào)名時(shí)間為1月13日9∶00至1月19日17∶00，筆試時(shí)間2026年3月14日-15日。2026年湖北公務(wù)員考試成績(jī)還未公布，筆試成績(jī)及最低合格分?jǐn)?shù)線，在筆試閱卷結(jié)束后登錄湖北省人事考試網(wǎng)查詢，相關(guān)違規(guī)違紀(jì)信息在查詢分?jǐn)?shù)界面一并告知。對(duì)享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)傾斜政策的縣(市、區(qū))職位，在劃定最低合格分?jǐn)?shù)線時(shí)予以傾斜。
根據(jù)湖北省公務(wù)員局發(fā)布的公告，以下是對(duì)2025年度湖北省公務(wù)員進(jìn)面分?jǐn)?shù)線的詳細(xì)分析：
2025年湖北省公務(wù)員招考共設(shè)崗位2,356個(gè)，招錄4,892人，報(bào)名人數(shù)突破15萬(wàn)人次，競(jìng)爭(zhēng)激烈程度較往年有所上升。
2025年度湖北省公務(wù)員進(jìn)面分?jǐn)?shù)線因崗位類型和競(jìng)爭(zhēng)程度不同存在顯著差異，普通職位最高進(jìn)面分可達(dá)79.5分，最低進(jìn)面分約為41.37分，平均進(jìn)面分?jǐn)?shù)為64.27分。特殊專業(yè)職位、公安機(jī)關(guān)人民警察職位及金融監(jiān)管類職位的分?jǐn)?shù)線則因崗位特性有所不同。
省級(jí)機(jī)關(guān)職位分?jǐn)?shù)線
省級(jí)機(jī)關(guān)綜合管理類職位進(jìn)入面試的最低分?jǐn)?shù)線為135分(行測(cè)+申論總分，下同)，較2024年提高了3分。其中，省委辦公廳、省政府辦公廳等核心部門(mén)的熱門(mén)崗位分?jǐn)?shù)線普遍達(dá)到145分以上。
地市級(jí)機(jī)關(guān)職位分?jǐn)?shù)線
地市級(jí)機(jī)關(guān)綜合管理類職位平均面試分?jǐn)?shù)線為128分，較去年上升2分。武漢、襄陽(yáng)、宜昌等經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)地區(qū)的地市機(jī)關(guān)分?jǐn)?shù)線普遍高于其他地區(qū)，武漢市直機(jī)關(guān)平均分?jǐn)?shù)線達(dá)到132分。
縣鄉(xiāng)級(jí)機(jī)關(guān)職位分?jǐn)?shù)線
縣鄉(xiāng)級(jí)機(jī)關(guān)職位分?jǐn)?shù)線相對(duì)較低，平均為115分。其中，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)職位執(zhí)行了政策傾斜，最低分?jǐn)?shù)線降至105分。
行政執(zhí)法類職位分?jǐn)?shù)線
行政執(zhí)法類職位(如公安、市場(chǎng)監(jiān)管等)平均分?jǐn)?shù)線為120分。公安機(jī)關(guān)人民警察職位因體能測(cè)試要求，分?jǐn)?shù)線相對(duì)較低，為110分。
專業(yè)技術(shù)類職位分?jǐn)?shù)線
專業(yè)技術(shù)類職位(如財(cái)政、審計(jì)等)因?qū)I(yè)要求較高，報(bào)考人數(shù)相對(duì)較少，平均分?jǐn)?shù)線為125分。