2025年包頭公務員進面分數線
2025 年包頭公務員進面分數線(省考 + 國考)
一、內蒙古省考包頭地區官方合格分數線(2025 年 4 月 16 日公布)內蒙古自治區人事考試院
| 職位類別 | 筆試合格分數線 | 備注 |
|---|---|---|
| 盟市及以上機關 (參公單位) 職位 | 50 分 | 包頭市直機關崗位適用 |
| 旗縣及以下機關 (參公單位) 職位 | 45 分 | 包頭各旗縣區、鄉鎮崗位適用 |
| "艱苦邊遠地區事業編制人員" 職位 | 40 分 | 專項招錄崗位 |
| "優秀嘎查村 (社區) 黨組織書記" 職位 | 45 分 | 專項招錄崗位 |
二、包頭各崗位具體進面分數參考
(一)市直崗位進面分數(部分)
包頭市市直人力資源服務中心業務崗 1(普通崗位)：最低進面分約65 分，最高72.83 分
包頭市市直人力資源服務中心檔案管理 2(高校畢業生崗位)：最低進面分約60 分，最高65.67 分
包頭市市場監督管理局綜合管理崗：最低進面分58.5 分，最高68.2 分
(二)旗縣區及鄉鎮崗位進面分數(部分)
包頭市九原區哈業胡同鎮綜合行政業務崗位 2(高校畢業生崗位)：最低進面分53.93 分
包頭市土默特右旗醫療保險服務中心業務綜合(項目人員崗位)：最低進面分54.37 分
達爾罕茂明安聯合旗巴音敖包蘇木文字綜合崗(艱苦邊遠地區事業編人員專項)：最低進面分55 分
(三)公安系統崗位進面分數(三科總分)
達爾罕茂明安聯合旗公安局蒙古語崗：最低進面分160 分(相當于兩科總分107 分)
包頭市公安局昆都侖區分局治安管理崗：最低進面分185 分，最高210 分
包頭市公安局交通管理支隊車輛管理所崗位：最低進面分178 分，最高205 分
(四)國考包頭地區崗位進面分數(參考)
| 部門 | 崗位 | 最低進面分數 |
|---|---|---|
| 國家稅務總局包頭市昆都侖區稅務局 | 一級行政執法員 (一) | 111.7 分 |
| 國家稅務總局包頭市昆都侖區稅務局 | 一級行政執法員 (四) | 120.5 分 |
| 國家稅務總局包頭市青山區稅務局 | 一級行政執法員 (二) | 124.6 分 |
| 國家稅務總局包頭市九原區稅務局 | 一級行政執法員 (四) | 119 分 |
| 國家稅務總局包頭市東河區稅務局 | 一級行政執法員 (三) | 107.4 分 |
三、進面分數說明
內蒙古省考筆試成績計算：普通崗位為行政職業能力測驗 + 申論兩科總分，滿分150 分;公安崗位為行政職業能力測驗 ×40%+ 申論 ×40%+ 公安專業知識 ×20%，滿分100 分
進面分數≠合格分數線，合格分數線是進入面試的基本門檻，實際進面分數受崗位競爭程度、報考人數、限制條件等因素影響，通常高于合格分數線
限制條件越多(如專業限制、學歷要求、基層工作經歷、項目人員身份等)，進面分數相對越低;熱門崗位(如市直綜合崗、不限專業崗)進面分數通常較高