山東高校學生熱考公務員 就業壓力大是主因

在就業壓力之下，許多應屆大學畢業生把公務員考試當成一次難得的機遇。２００８年國家公務員筆試９日在全國各地同時進行，記者從山東考區了解到，今年山東報考公務員人數又創下新高，其中又以應屆大學畢業生為主。

　　今年山東除濟南、青島外，又新增了濰坊、濟寧兩個考點。據山東省人事廳考試中心介紹，近幾年大學畢業生人數逐年增多，報考國家公務員人數也呈上升趨勢。幾年前，全省報考人數在３萬左右，近兩年已經翻了一番，而且每年都創新高。

　　記者了解到，大學應屆畢業生每年都是公務員考試大軍中的主體。早在幾個月前，公務員考試的熱潮就在各大高校涌起。除了一些專業受限的學生以外，大部分應屆大學畢業生把考公務員作為就業的一個必經環節。山東一所高校政治學與公共管理學院老師介紹說，學院今年畢業的研究生都參加了考試，本科生考國家公務員的比例也有一半左右，如果加上今后陸續開始的地方公務員考試，絕大多數學生會參與公務員考試。而從往年的情況看，大約只有１０％的學生會考取公務員。

　　２６歲的陳雷今年研究生畢業，他告訴記者，幾乎身邊每個同學都在報考公務員。國家公務員也是他心目中最理想的職業，除了國家公務員考試以外，他還準備參加幾個省的公務員考試。

　　山東行政學院公務員培訓部副主任杜江先說，從近幾年山東省公務員考試報名情況看，應屆大學畢業生占７０％左右，呈現“一多一少”的特點：報考國家公務員、省直公務員的多，報基層公務員的少。

　　大學生不管個人專長爭考公務員，能否人盡其才？山東行政學院公務員培訓部主任翟桂珍說，大學生熱考公務員，是就業壓力下的一種現實選擇。近幾年，在公務員考試隊伍中，報考者的學歷不斷提高，博士也不鮮見。她說，博士的專業特長在公務員崗位上并沒有優勢，有些博士生甚至還不如本科生干得好。一味追捧公務員，既造成人才的浪費，也不利于政府工作效率的提高。

（責任編輯：admin)