2008年山東省公務員招考有關問題及錄用計劃

各市黨委組織部、市人事局，省直有關部門:
　　根據我省各級機關的編制空缺情況和工作需要，按照《中華人民共和國公務員法》和《公務員錄用規定（試行）》，經省委、省政府同意，確定采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法，組織實施2008年各級機關考試錄用擔任主任科員以下非領導職務公務員（含參照公務員法管理單位錄用工勤人員以外的工作人員，下同）的工作，并從在基層工作的選調生中考選部分工作人員。為了確保本次考錄工作的順利進行，現將有關問題通知如下:
　　一、考錄范圍和條件
　　報考人員須具備公務員法第十一條規定的公務員基本條件，并符合擬任職位所要求的下列條件：
　　（一）年齡在18周歲至35周歲之間（1972年3月4日至1990年3月4日期間出生）。
　　（二）大學本科畢業以上文化程度，或具有山東常住戶口的大學專科畢業生（含山東生源全日制普通高等院校2008年應屆專科畢業生）。
　　報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系人員所在部門或單位。曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在2005－2007年各級公務員招考中被公務員主管部門認定具有考試作弊行為的人員，被辭退未滿五年的原公務員，現役軍人，在讀全日制普通高等院校非應屆高校畢業生，以及法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不能報考。在我省鄉鎮機關工作五年（含試用期）以上的鄉鎮機關公務員（包括報考面向社會招考職位的在鄉鎮機關工作的選調生）可以報考縣以上機關公務員職位，其他已具備公務員身份的人員不能報考。
　　全省各級機關面向社會招考的，除因職位特殊經省級公務員主管部門審核批準外，不得對報考人員的學歷性質、地域、戶籍等方面加以限制。　
　　省、市級機關從選調生中考選補充工作人員的報考條件為：思想政治素質好，自覺貫徹執行黨的路線方針政策。工作扎實，肯于吃苦，甘于奉獻，工作創新意識強，干事創業，實績突出。有較強的組織紀律觀念，清正廉潔，作風正派，群眾威信高。具有大學本科畢業以上文化程度、年齡在32周歲以下（1975年3月4日以后出生），在基層工作兩年以上（2006年以前畢業的選調生，含2006年），身體健康。
　　法院、檢察院、公安、監獄勞教系統招考公務員的資格條件和報名辦法，按照有關規定執行。