2022國考海關行測考試每日一練（7.15）

行測考試涉及到的知識點方方面面，國家公務員考試需要考生持之以恒有計劃的學習，下面華圖教育老師為大家整理了2022國考海關行測考試每日一練(7.15)，希望對大家備考有所幫助!

心理學家考察了450位中年男性和女性，他們中有白領階層，也有藍領階層;有技能判斷型人群，也有決策制定型人群。結果發現，那些身居重要職位的高管人士普遍比一般員工更胖。研究者認為，做出許多決定所承受的壓力通過飲食方式得到排解，這最終在一定程度上改變了高管人士之前的飲食習慣，如果你的職位幸運地得到晉升，你將發現不僅是薪水變多，自己的腰圍也在變粗，伴隨著體重上升。

以下哪項如果為真，最能質疑上述結論?

A.比較而言，技能判斷型人群腰圍較小，決策制定型人群腰圍較大

B.比較而言，身居要職的高管人士更難抽出時間投入鍛煉以縮小腰圍

C.每晉升一個工作等級，技能判斷型人群的腰圍平均會減少0.5厘米

D.每晉升一個工作等級，決策制定型人群的腰圍平均會增大0.28厘米

【答案】B

【解析】

第一步，確定題型。

根據提問方式中的“質疑”，確定為削弱論證。

第二步，找論點和論據。

論點：那些身居重要職位的高管人士普遍比一般員工更胖。

論據：作出許多決定所承受的壓力通過飲食方式得到排解，這最終在一定程度上改變了高管人士之前的飲食習慣。

第三步，辨析選項。

A項：無關選項。該項比較的是“技能判斷型人群”和“決策制定型人群”腰圍的大小，而論點討論的是“身居重要職位的高管人士”和“一般員工”腰圍的大小，論題不一致，排除。

B項：否定論據。該項指出身居重要職位的高管人士之所以更胖，是因為更難抽出時間鍛煉，而不是因為飲食習慣的改變，具有削弱作用。

C項：增加論據。該項以“技能判斷型人群”為例，說明晉升一個工作等級，腰圍會變小，但是“技能判斷型人群”并不是需要做出“決策”的人群，經過和“決策制定型人群”比較，說明做出決定會讓人有壓力，具有加強作用。

D項：增加論據。該項以“決策制定型人群”為例，說明晉升一個工作等級，腰圍會變大，具有加強作用。

因此，選擇B選項。

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