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      公務員考試

      人力資源管理師怎么考

      2023-01-17 15:09:26 公務員考試網 http://www.bcdbw.cc/ 文章來源:華圖教育

      人力資源管理師的考試共設四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師、三級企業(yè)人力資源管理師、二級企業(yè)人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師。參加全國統(tǒng)一考試,成績合格者頒發(fā)國家勞動和社會保障部全國統(tǒng)考專用《中華人民共和國職業(yè)資格證書》,以此作為就業(yè)、上崗、晉級、加薪唯一的職業(yè)資格證明。

      人力資源管理師報考條件是什么

      報考條件如下:

      1、人力資源管理員(具備以下條件之一者)

      (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

      (2)經本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)證書。

      (人力資源專業(yè)大三下學期在校生)

      2、助理人力資源管理師(具備以下條件之一者)

      (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。

      (2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

      (3)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)證書。

      (4)取得大學專科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

      (5)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

      (6)取得大學本科學歷證書后,經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)證書。

      (7)具有碩士研究生及以上學歷證書。

      (人力資源專業(yè)大四下學期學生)

      3、人力資源管理師(具備以下條件之一者)

      (1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。

      (2)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

      (3)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)證書。

      (4)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

      (5)具有大學本科學歷證書,取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

      (6)具有大學本科學歷證書,取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)證書。

      (7)取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

      4、高級人力資源管理師(具備以下條件之一者)

      (1)取得本職業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經本職業(yè)高級人力資源管理師正規(guī)培訓達到標準學時數,并取得畢(結)業(yè)證書。

      (2)具有本專業(yè)或相關專業(yè)博士學位,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

      報名材料及審核時間

      報名材料

      企業(yè)人力資源管理師考試報名須提供以下材料:

      (1)學歷證書1份,身份證復印件2份;

      (2)從事本工種連續(xù)工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明;

      報名與審核時間

      5月全國統(tǒng)一鑒定

      報名時間:3月15-22日

      資格審核時間:4月7-13日

      11月全國統(tǒng)一鑒定

      報名時間:9月11-18日

      資格審核時間:10月10-16日

      考試時間

      每年上半年和下半年各舉行一次。

      具體安排是:

      上半年,5月的第三個周末(一般是周日)

      下半年,11月的倒數第二個周末(一般為周日)

      企業(yè)人力資源管理人員(四、三級)

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