2025年江蘇南通如東縣融媒體中心招聘2名專業技術人才公告

根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發〔2020〕9號)，為更好地選拔優秀適崗人才，進一步優化融媒體人才隊伍結構，提升公共服務水平，2025年如東縣融媒體中心面向社會公開招聘專業技術人才2名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見《附件：2025年如東縣融媒體中心公開招聘專業技術人才崗位簡介表》(附件，以下簡稱《崗位簡介表》)。《崗位簡介表》可在南通市人力資源和社會保障網(https://rsj.nantong.gov.cn)、如東人才網(http://www.rdrc.com.cn/)查詢。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2.具備崗位要求的身體條件和良好的品行。

3.1989年9月至2007年8月期間出生;依法退出現役的退役軍人，可放寬至1984年9月以后出生。

4.具備《崗位簡介表》中崗位要求的資格條件。

資格條件中有工作經歷要求的，是指截至2025年9月的累計工作經歷(按月計算)。

5.技工院校預備技師(技師)班畢業生，在符合其他招聘條件的前提下，可按本科學歷報名應聘相應崗位。

6.取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

7.有下列情形之一的，不得報名應聘：

(1)現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業生;

(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(3)依照《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

(4)國(境)外留學畢業但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》的;

(5)2026年3月25日前，5年服務期未滿的新錄用公務員、經公開招聘被江蘇省地方各類事業單位聘用且3年服務期未滿的在編(在冊)人員、有規定(含協議明確)不得解聘離開現工作單位(崗位)的人員;

(6)國家、江蘇省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

國家、江蘇省另有規定不得到有關崗位工作的人員，不能應聘相應崗位。

三、報名安排

(一)報名方式、時間

報名采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網絡進行。報名網址：如東人才網(http://www.rdrc.com.cn)。

1.報名、照片上傳以及修改和補充信息：2025年9月20日09:00～9月25日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸(120×160像素)證件照，jpg格式，大小不超過30KB。

2.資格初審：2025年9月20日09:00～9月26日16:00。

3.陳述申辯：2025年9月20日09:00～9月28日16:00。

4.對初審異議的處理：2025年9月20日09:00～9月28日18:00。

5.繳費確認：2025年9月20日09:00～2025年9月29日12:00。

(二)網上確認

1.如東縣融媒體中心按照本公告、國家和江蘇省事業單位公開招聘人員相關規定對應聘人員的報名資格進行初審。

應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢初審意見。如對初審意見有異議，請及時向如東縣融媒體中心陳述申辯，聯系電話：0513-80865521。

2.通過初審的應聘人員須使用具有網上支付功能的銀行卡在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。繳費成功后，除應聘崗位被取消外，不退還報名費。

3.規定時間內未在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的，視為報名無效。逾期不再提供報名服務。

(三)報名注意事項

1.應聘人員應仔細閱讀“網上報名誠信協議”，并按崗位要求和系統提示，真實準確完整地填寫有關信息、提交報名材料。

2.每人只能選擇一個崗位報名。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。資格初審通過后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

3.招聘崗位的專業能力測試開考比例為3:1，如未達到開考比例，將取消該招聘崗位。取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障網、如東人才網公告。應聘崗位被取消的報名成功人員，后期統一辦理退費手續。

4.應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，所填專業需與畢業證書(學歷學位認證書、畢業生就業推薦表)上專業完全一致，否則按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經查實，將根據有關規定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

四、招聘辦法

招聘由專業能力測試、資格復審、面試組成，由如東縣人力資源和社會保障局組織實施。

(一)專業能力測試

1.筆試+實操項目測試。筆試為閉卷考試，滿分100分，內容主要為綜合知識和能力素質，不指定大綱和教材，全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場。筆試合格分數線為50分，筆試合格人員才可進入實操項目測試環節。實操項目測試滿分100分，主要測試軟件操作熟練程度、整體創意和審美水平，考核內容為：文案策劃、視頻剪輯、畫面包裝、特效運用，實操項目測試成績當場公布。筆試和實操項目測試分別占專業能力測試總分數的40%和60%。

2.請報名成功者在2025年9月30日9:00-16:00期間登錄報名網站下載《專業能力測試通知單》，逾期者責任自負。

3.應聘人員應攜帶《專業能力測試通知單》和有效期內的第二代居民身份證，按照《專業能力測試通知單》上規定的時間和地點參加專業能力測試。

4.專業能力測試成績于專業能力測試結束后5個工作日內在如東人才網發布。

專業能力測試總分為100分，設置60分為合格分數線。在合格分數線以上，根據報考同一崗位人員專業能力測試成績從高分到低分，按招聘人數3倍的比例確定進入資格復審人選(末位同分的一并進入。下同)，不足3倍的按實際合格人數確定。

(二)資格復審

1.資格復審由如東縣融媒體中心負責。資格復審時間、地點和復審要求在如東人才網另行公布。經查詢進入資格復審的人員，應攜帶報名相關材料的原件和復印件，在規定時間、地點進行資格復審。逾期不參加資格復審的考生，視為自動放棄，取消面試資格。

2.資格復審所需材料：

(1)本人第二代居民身份證原件和兩份復印件;

(2)學歷證書原件和兩份復印件;

(3)工作經歷證明兩份原件;

(4)養老保險參保證明兩份原件。

3.經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審結果有異議，可當場向如東縣融媒體中心陳述申辯。因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同崗位的專業能力測試合格人員中從高分到低分一次性遞補復審人選。進入資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在成績公布后，保持聯系方式暢通，以便如東縣融媒體中心通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。

4.通過資格復審進入面試人員名單在如東人才網公布。面試人員根據公告在規定時間內登錄如東人才網繳納面試費100元并打印《面試準考證》，逾期視為自動放棄。

(三)面試

1.面試采取結構化面試的形式進行。面試主要測試應聘人員的綜合素質、崗位匹配知識和能力等。

2.應聘人員應攜帶《面試準考證》和有效期內的第二代居民身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加面試。

3.面試成績經考場監督員審核后由現場工作人員通知考生。

4.面試總分為100分，設置60分為合格分數線。

(四)總成績及計算方式

1.在面試成績合格人員中，按專業能力測試成績占80%、面試成績占20%計算總成績。面試成績不合格者，不計算總成績。

2.面試成績、總成績及體檢人員名單于面試結束后3個工作日內在如東人才網公布。

五、體檢、考察、公示、聘用和遞補

(一)體檢

體檢由如東縣融媒體中心統一組織實施。根據報考人員的總成績，按同一崗位招聘人數1:1的比例，從高分到低分確定進入體檢的人員(如總成績相同的，專業能力測試成績高者在前;如總成績和專業能力測試成績均相同的，通過加試確定，加試成績高者在前。下同)。體檢標準按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

體檢達不到合格標準的考生，當場(當日)復檢項目，由體檢機構直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目，復檢時間另行通知，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結束再完成體檢。

(二)考察

體檢合格人員進入考察。考察工作由如東縣融媒體中心組織實施。考察工作參照《公務員錄用考察辦法(試行)》執行。考察組織單位制定考察方案，明確考察的內容、方法等。

(三)公示

如東縣融媒體中心根據考試、體檢和考察結果研究確定擬聘用人員名單，報如東縣人力資源和社會保障局。擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障網、如東人才網公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位，招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。

(四)聘用

經公示無異議的擬聘用人員，由如東縣融媒體中心在公示結束后7個工作日內，向如東縣人力資源和社會保障局備案。

擬聘用人員應在規定時間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個人原因逾期未報到的，取消其聘用資格。

聘用人員應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)，試用期為6個月。試用期內被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

(五)遞補

在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，在該崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分一次性遞補：

1.應聘人員考察或體檢不符合要求的;

2.擬聘用人選公示的結果影響聘用的;

3.擬聘人員明確放棄聘用的;

4.其他導致擬聘崗位空缺的情形。

聘用審批后不再遞補。

六、咨詢與監督

招聘崗位要求的學歷等資格條件方面的問題，由如東縣融媒體中心負責解釋。

政策咨詢：0513-80865521(如東縣融媒體中心)

0513-84197352(如東縣人力資源和社會保障局)

咨詢時間：工作日上午8:30～11:30、下午14:30～17:30。

監督舉報電話：0513—84957086(如東縣紀委監委派駐縣委宣傳部紀檢監察組)。

事業單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，全過程接受社會各界和紀檢監察部門的監督。

招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的應聘和聘用資格，并追究相關工作人員的責任。

七、本《公告》由如東縣人力資源和社會保障局負責解釋。

附件：2025年如東縣融媒體中心公開招聘專業技術人才崗位簡介表

如東縣人力資源和社會保障局

如東縣融媒體中心

2025年9月18日

附件：2025年如東縣融媒體中心公開招聘專業技術人才崗位簡介表

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（編輯：donghaiyang）