2025年吉林長白山保護開發區引直高層次人才30名公告

附件下載：

附件1：1-長白山保護開發區2025年高層次人才引進崗位設置和資格條件一覽表.xls

附件2：2-工作經歷證明.doc

附件3：3-2025年普通高校應屆畢業生推薦表.doc

為進一步加強長白山保護開發區人才隊伍建設，廣納年輕人才投身長白山高質量發展事業，現公開引進一批高層次人才，有關事宜公告如下：

一、引進計劃

本次公開引進全日制碩士研究生及以上學歷學位人員或具有副高級及以上相關專業技術職稱人員30名，具體引進崗位及條件詳見《長白山保護開發區2025年高層次人才引進崗位設置和資格條件一覽表》(附件1)。

二、引進條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.遵守紀律、品行端正;

4.身體健康，具備適應崗位要求的身體條件和心理素質;

5.全日制碩士研究生學歷學位人員年齡在35周歲及以下(1989年10月31日以后出生);全日制博士研究生學歷學位人員或具有副高級及以上相關專業技術職稱人員年齡放寬至40周歲及以下(1984年10月31日以后出生)，以本人身份證出生日期為準;

6.符合報考崗位規定的其他資格條件。

(二)學歷學位及資格條件

具有全日制碩士、博士研究生學歷學位，應同時具備全日制本科學歷學位。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;

3.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象仍在懲戒期的人員;

5.在讀的非2025年畢業生(2026年1月1日后取得畢業證、學位證的考生不視為2025年畢業生。同時，普通高校在讀的非2025年畢業生不得用已取得的學歷、學位報考);

6.現役軍人;

7.“三支一扶”“大學生村官”“特崗教師”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;

8.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

(四)相關資格條件說明

1.對全日制學歷學位的把握，須通過統一的入學考試，就讀期間須全脫產在校學習，且就讀期間人事關系(個人人事檔案)等應轉入就讀院校或科研機構，在2025年12月31日(含)前取得國家承認的相應層次的學歷、學位證書。

2.在讀且暫未取得學歷學位的2025年普通高校應屆畢業生，須于2025年12月31日前取得證書，報名時提供《2025年普通高校應屆畢業生推薦表》(附件3)。

3.在國(境)外取得學歷學位的人員，報名時須提供教育部留學服務中心出具的同等學歷學位認證書，畢業學校應在教育部涉外監管信息網(http://jsj.moe.gov.cn)認證院校范圍內且學制不少于兩年，在校學習期間每年回國累計停留時間不超過4個月(撰寫論文期間等情況除外)。

4.引才崗位所要求的工作經歷計算截止時間點為2025年10月31日，即到2025年10月31日累計工作時間每達到12個月計為1年〔統招普通高校在讀期間不能視為工作經歷進行累計計算。其中，在校期間的社會實踐(實習)經歷，不能視為工作經歷〕。3年以上相關工作經歷是指：考生應具備從事與引才崗位相關行業的3年以上相關經歷，資格復審時須同時提供勞動合同原件和社保繳費憑證，簽訂合同單位與社保繳納單位要求一致。

(五)回避情形

此次人才引進工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，參照《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)執行。

三、報名與資格審查

(一)網上報名

1.網上報名時間為2025年11月3日9:00至11月12日16:00。

2.請考生登錄報名網站：http://jndjpingjia.com/(以下簡稱報名網站)選擇相應崗位進行報名。考生在網上填寫信息后，上傳本人有效身份證及近6個月內正面免冠證件數碼藍底彩色照片(上傳照片前，請將照片處理成寬140×高170像素，jpg格式，不大于100k，以保證格式的正確)。

3.考生報名時應提交下列材料。(1)—(2)為必須上傳內容;(3)—(10)按個人實際情況上傳，該部分材料將作為后續綜合素質考察量化賦分重要依據。

(1)中國高等教育學生信息網查驗的高中之后各個學習階段的有效期為6個月的《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》(其中，未取得學歷學位證書的2025年普通高校應屆畢業生，須上傳有效期為6個月的《教育部學籍在線驗證報告》);

(2)本科及之后各學歷階段學歷及學位證書;

(3)中共黨員及預備黨員須提供黨員關系證明;

(4)本科期間有校級學生會主席或副主席經歷的提供相關證明;

(5)有國家級獎勵證書的提供相關材料(由中華人民共和國教育部或同級單位或黨中央、國務院頒發的獎勵，不包括勵志獎學金);

(6)有省級獎勵證書的提供相關材料(由省教育廳或同級單位或省委、省政府頒發的獎勵，不包括勵志獎學金);

(7)有黨政機關或崗位要求相關工作經歷的提供《工作經歷證明》(附件2);

(8)有參軍入伍且兩年義務兵服務期結束經歷的提供相關證明;

(9)2025年普通高校應屆畢業生須提供《2025年普通高校應屆畢業生推薦表》(附件3);

(10)在國(境)外取得本科及碩士、博士研究生學歷學位的考生，應同時提供畢業證、教育部留學服務中心出具的同等學歷學位《國(境)外學歷學位認證書》、教育部涉外監管信息網院校查詢截圖、國家移民管理局出具的出入境記錄查詢結果、在校期間成績單。

4.每名考生只允許報考一個崗位，資格初審通過后不能再改報其他崗位，逾期系統會自動關閉，不再受理報名事宜。考生錯填錯報姓名、身份證號、報考單位、報考崗位等信息而影響資格審查的;未上傳或上傳材料不全導致資格審查未通過或影響綜合素質考察分數的;提供信息不準確造成無法與考生聯系而影響考試和錄用的，責任自負。

(二)資格初審及結果查詢

1.資格初審及結果查詢時間為2025年11月6日10:00至11月12日17:00。

2.考生須及時登錄報名網站查詢報名資格初審結果。未通過資格初審的考生，在報名截止前可補充完善相關材料或改報其他符合資格條件的崗位。考生未改報或雖然改報但仍未通過審查、因時間不足不能完成審查的，均視為考生自動放棄或資格審查不合格，不再進行報名受理。

3.引才崗位要求的專業需求等資格條件方面問題，由資格審查小組負責解釋。

(三)報名繳費

本次人才引進報名、考試不收取任何費用。

(四)資格復審

為避免考生多次往返，資格復審將結合考察工作一并開展。

(五)注意事項

1.考生只能用在有效期內的第二代身份證報名。報名與考試使用的身份證必須一致。

2.考生報名時所填寫的所學專業名稱必須與畢業證書上的準確名稱完全一致。2025年畢業生尚未取得學歷學位證書的，按本校畢業生就業指導部門簽署意見的畢業生推薦表上的專業進行報考;留學回國人員報考的，按教育部留學人員服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》上的專業填寫，對于專業審核有異議的，請撥打政策咨詢電話。

3.考生應對所提交信息和材料的真實性負責。凡弄虛作假騙取報名資格和惡意報名擾亂報名秩序的，一經查實，取消考試、體檢、引進等相關資格。

4.考生務必保持報名時所留聯系電話暢通，及時關注長白山管委會政務網跟蹤通知事宜，否則，責任自負。

5.為避免網絡擁堵貽誤報名時機，考生可選擇在規定時段錯峰報名。

四、引進考試

(一)時間地點：考試具體時間、地點另行公告。

(二)考試資格：本次引進考試不設開考比例。如同一崗位報名人數超過一個工作日面試人數最大值(一般為40人)，將根據考生報名時提供的相關證明材料進行綜合素質考察量化賦分，根據綜合素質考察分數由高到低，按該崗位引進人數1:7的比例確定面試人選，如考生綜合素質考察分數相同，一并進入面試。考生可于2025年11月14日14:00至11月19日16:30期間，登錄報名網站查詢綜合素質考察結果。進入面試人員，考試當日須攜帶本人簽字的報名信息表和有效身份證件作為進入考場準入材料。

(三)考試內容：考試采取結構化面試方式進行，主要測評考生語言表達、組織領導、溝通協調、臨場應變等能力。面試實行百分制，一般情況下面試合格分數線為60分，成績低于合格線的，取消進入下一環節資格。但參加面試人員所報考崗位不能形成競爭的(即該崗位實際參加面試人數與引進計劃數的比例等于或低于1:1)，考生面試成績應當達到其所在面試考官小組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分或面試成績不低于70分，方可進入下一環節。

五、體檢

面試結束后，在考試總成績達到及格線以上的考生中，從高分到低分按引才崗位人數1:1的比例確定體檢人選。考生考試總成績小數點后兩位相同時，有符合國家和我省優先引進規定(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役的自主就業退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上)的優先引進，沒有符合優先引進規定的，采取加試的方式確定人選，成績高者優先引進。

體檢事宜另行公告。體檢工作在指定醫院進行，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。對首次體檢異常人員根據體檢項目的特點，只進行一次復檢。體檢結果均以復檢結論為準，考生自行體檢的結果不作為引才體檢結論依據。體檢費用由參加體檢的考生承擔。

六、考察及資格復審

體檢結束后，由長白山黨工委組織部會同有關部門組成考察組，深入考生工作和生活所在地進行考察和資格復審。除對考生個人人事檔案進行核查外，還將對考生基本的政治素質、遵紀守法、職業素質、個人誠信等情況進行審查。資格復審過程須提供報名時提交的所有材料原件及復印件。

七、公示及聘用

經體檢、考察合格的，確定為擬引進人選，在長白山管委會政務網進行公示，公示期不少于7天。公示期滿無異議的，或反映有問題但經核實不影響引進的按程序辦理相關入職手續，簽訂合同并落實相關政策待遇。在公示期間或辦理入職手續前自動放棄的人員，取消其引進資格。在職人員報考的，辦理入職手續時無法與原單位依法解除人事(勞動)關系的，視為自動放棄引進人選資格。

八、調劑及遞補

在考察環節結束后，根據工作需要和空缺崗位情況，視情況，對符合學歷條件、通過面試，但未進入體檢、考察環節的考生進行崗位調劑。調劑崗位另行公告，符合要求的考生可自愿報名，一般將面試成績高者列為擬調劑人選。擬調劑人選按既定程序進行體檢、考察。

自動放棄體檢、考察或體檢、考察結果不合格的;在公示期間或辦理入職手續前自動放棄的，將根據引才單位實際情況確定是否遞補。需要遞補的，從同一崗位面試成績合格人員中按高分到低分的順序依次遞補。

九、政策待遇

本次引進人才作為“長白山尖兵”優秀年輕干部人才掌握，由長白山黨工委組織部重點加強對人才的教育、培養、使用。

(一)人才落編

本次引進的人才給予全額撥款事業編制，享受事業單位工作人員全部待遇。具有副高級及以上相關專業技術職稱人員保留相關專業技術職稱，工資待遇按照有關標準執行。

(二)住房保障

對在工作所在地無個人住房的，提供人才公寓，可免費使用3年。

(三)重點培養

本次引進的人才直接納入長白山黨工委層面(即市級層面)的優秀年輕干部儲備庫，給予更多的教育培訓和實踐鍛煉機會。入職后，根據人才專業特長安排到相關單位跟班學習，由長白山黨工委組織部定期了解掌握引進人才的工作表現和實績。對表現優秀、實績突出的及時提拔到領導崗位工作;對不適應當前工作崗位的，在征求本人意見后，調整一次工作崗位，對仍不勝任或考核不合格的，予以解聘。

(四)擇優使用

本次引進的人才在選拔任用、公務員調任等方面均予以優先考慮。試用期滿后，符合提拔任職資格條件的，及時提拔到副科級以上領導崗位;符合公務員調任條件的，優先調任為公務員;各方面表現優秀、工作實績突出且比較成熟，符合任職資格條件的，優先提拔為縣處級領導干部。

十、注意事項

(一)凡考生未在規定時間內按要求參加面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄引進資格。

(二)資格審查貫穿引才工作全過程，在任何環節發現考生不符合引進條件或弄虛作假騙取引進資格的，隨時取消引進資格，問題嚴重的要追究責任。同時，對應考人員作弊行為經查實的，一律取消考試資格，情節嚴重的通報所在單位、學校。

(三)對于公開引進過程中報考人員、引才單位和引才工作人員違紀違規行為的認定與處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)及相關規定執行。

十一、信息發布及政策咨詢

長白山管委會政務網(http://www.changbaishan.gov.cn)為此次公開引進人才的工作網站，有關引才事項及各種通知等信息，均通過該網站進行發布，請考生及時關注相關信息。

政策咨詢電話：0433—5710331

(工作日08:30—11:30,13:00—16:30)

技術咨詢電話：0431—80531167

(工作日08:30—11:30,13:00—16:30)

此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

中共長白山工委組織部長白山管委會人社局

2025年10月22日

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（編輯：donghaiyang）