2025年黑龍江省肇源縣應(yīng)急管理急需緊缺專項(xiàng)人才引進(jìn)6人公告

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附件1：肇源縣2025年應(yīng)急管理急需緊缺專項(xiàng)人才引進(jìn)計(jì)劃表

附件2：肇源縣2025年應(yīng)急管理急需緊缺專項(xiàng)引進(jìn)人才信息表

附件3：報(bào)名須知

附件4：考試承諾書(shū)

附件5：關(guān)于崗位專業(yè)的說(shuō)明

附件6：應(yīng)屆畢業(yè)生在校證明

附件7：應(yīng)屆畢業(yè)生專業(yè)一致承諾書(shū)

附件8： 普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2023版）

為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，結(jié)合縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，肇源縣應(yīng)急管理局所屬應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法大隊(duì)計(jì)劃引進(jìn)一批緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、引進(jìn)數(shù)量及專業(yè)

2025年肇源縣應(yīng)急管理局所屬應(yīng)急管理綜合行政執(zhí)法大隊(duì)計(jì)劃引進(jìn)6人。具體引進(jìn)崗位、數(shù)量及專業(yè)等要求詳見(jiàn)《肇源縣2025年應(yīng)急管理急需緊缺專項(xiàng)人才引進(jìn)計(jì)劃表》(附件1)。

二、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

4.學(xué)習(xí)成績(jī)良好，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);

5.具備引進(jìn)崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等其他條件，引進(jìn)崗位已參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2023版)》進(jìn)行了專業(yè)設(shè)置，報(bào)考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考，報(bào)考人員專業(yè)以所獲畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)為準(zhǔn)。

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

①在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

③被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

④被開(kāi)除公職或公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的;

⑤被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

⑥涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的人員，或因違法違紀(jì)受過(guò)黨紀(jì)處分的人員;

⑦在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;

⑧本縣域內(nèi)事業(yè)編制在編的;

⑨隱瞞情況、冒名頂替、弄虛作假、違反考試紀(jì)律、檔案造假或存在其他問(wèn)題的人員;

⑩法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

(二)學(xué)歷要求

統(tǒng)招本科第二批次A段及以上學(xué)歷(不包含專升本、對(duì)口招生、尚在協(xié)議期(服務(wù)期)內(nèi)的定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的本科生、研究生，畢業(yè)后申請(qǐng)第二學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生)，且2026年本科、碩士畢業(yè)生應(yīng)于2026年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，2026年博士畢業(yè)生應(yīng)于2026年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，研究生學(xué)歷的須具有統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位，報(bào)名所使用的專業(yè)與學(xué)歷必須一致。

報(bào)考者中為應(yīng)屆畢業(yè)生的，應(yīng)于上述規(guī)定時(shí)間前取得崗位所要求的相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，往屆畢業(yè)生須于報(bào)名前取得崗位所要求的相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，研究生學(xué)歷的須具有統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷和對(duì)應(yīng)學(xué)士學(xué)位證。如不能在規(guī)定時(shí)限取得并如實(shí)提供相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證，取消引進(jìn)錄用資格。

(三)年齡要求

崗位要求本科學(xué)歷年齡不超過(guò)30周歲，碩士研究生學(xué)歷年齡不超過(guò)35周歲，博士研究生學(xué)歷年齡不超過(guò)40周歲(以公告發(fā)布日期計(jì)算)。

三、引進(jìn)辦法

(一)信息發(fā)布。通過(guò)省內(nèi)高校就業(yè)網(wǎng)站、肇源縣人民政府網(wǎng)站(http://www.zgzy.gov.cn/)、“肇源黨建”微信公眾號(hào)等媒體平臺(tái)對(duì)外發(fā)布公告。

(二)報(bào)名時(shí)間及方式。

本次專項(xiàng)人才引進(jìn)將于黑龍江科技大學(xué)舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)，招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展報(bào)名、資格審查，通過(guò)資格審查者現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展筆試，報(bào)考者需提前準(zhǔn)備好報(bào)名所要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件，現(xiàn)場(chǎng)無(wú)法提供材料者資格審查不予通過(guò)。報(bào)名及考試不收取費(fèi)用。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2025年12月13日上午8:30-11:30;

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：黑龍江科技大學(xué)朝陽(yáng)樓0131室。

報(bào)名時(shí)需提交以下材料：

1.《肇源縣2025年應(yīng)急管理急需緊缺專項(xiàng)引進(jìn)人才信息表》簽字版紙質(zhì)版文件;

2.本人有效身份證原件及正反面紙質(zhì)版復(fù)印件;

3.本人近期二寸免冠彩色照片兩張;

4.各階段畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的紙質(zhì)版原件及復(fù)印件，有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告紙質(zhì)版復(fù)印件;

5.2026屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，需提供有效期內(nèi)的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告紙質(zhì)版復(fù)印件、在校證明(加蓋學(xué)校相關(guān)部門(mén)公章)紙質(zhì)版原件;

6.非應(yīng)屆畢業(yè)生需檔案保管部門(mén)開(kāi)具存檔證明(加蓋單位公章)的紙質(zhì)版原件;

7.肇源縣域外在編人員需提供單位同意報(bào)考證明(加蓋所在單位公章)的紙質(zhì)版原件;

8.使用“統(tǒng)招本科第二批次A段”條件進(jìn)行報(bào)名的考生需提供普通高等學(xué)校錄取新生名冊(cè)(加蓋學(xué)校相關(guān)部門(mén)公章)的紙質(zhì)版原件;

9.經(jīng)本人簽字的《考試承諾書(shū)》紙質(zhì)版原件。

(三)資格審查。資格審查貫穿于引才工作全過(guò)程，由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行審查。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)信息及材料，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與擬引進(jìn)崗位要求資格條件不符以及引進(jìn)過(guò)程中弄虛作假的，取消引進(jìn)資格，并視情節(jié)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

(四)能力測(cè)評(píng)。報(bào)名成功并通過(guò)資格審查人員進(jìn)行能力測(cè)評(píng)，能力測(cè)評(píng)采取筆試加面試的方式進(jìn)行。各崗位達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(根據(jù)筆試情況確定)的報(bào)考者等于或多于計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)2倍時(shí)，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)1:2的比例確定擬進(jìn)入面試人選(若按比例確定的最后一名筆試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試);各崗位達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考者少于計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)2倍時(shí)，原則上可縮減、合并或取消該崗位的引進(jìn)計(jì)劃，使參加面試人員能夠產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)。面試原則上采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。筆試、面試均按100分計(jì)，面試成績(jī)低于60分不予引進(jìn)。擬進(jìn)入面試人員名單在肇源縣人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為3個(gè)工作日。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以資格審查與能力測(cè)評(píng)公告為準(zhǔn)。

(五)體檢和考察�？荚嚳偝煽�(jī)按100分計(jì)，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。各崗位根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的順序，按照進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)人員人數(shù)與參加面試人員人數(shù)1:2的比例確定擬進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)人員(若按比例確定的最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則筆試成績(jī)高的進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié))。擬進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)人員名單將在肇源縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。

體檢：由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)人員自理。

考察：由用人單位及主管部門(mén)進(jìn)行考察，主要考察被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，是否有違紀(jì)違法等情況，并由人社部門(mén)對(duì)其檔案進(jìn)行審查。

(六)公示和引進(jìn)。體檢和考察結(jié)束后，根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等確定擬引進(jìn)人員，并在肇源縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的辦理引進(jìn)手續(xù)。

四、待遇及管理

(一)引進(jìn)人才納入肇源縣事業(yè)編制管理。

(二)引進(jìn)人才實(shí)行聘用合同制管理;實(shí)行試用期制，試用期為六個(gè)月，試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

(三)縣直事業(yè)單位引進(jìn)人才，普通全日制博士研究生給予10萬(wàn)元安家費(fèi)，婚前每月給予1000元食宿補(bǔ)助。“雙一流”高校全日制碩士研究生給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，婚前每月給予500元食宿補(bǔ)助。普通全日制碩士研究生和“雙一流”院校本科生給予3萬(wàn)元安家費(fèi)，婚前每月給予500元食宿補(bǔ)助。以上安家費(fèi)一次性給予，婚前食宿補(bǔ)助原則上最多享受5年。

符合條件的引進(jìn)人才可入住人才公寓;在肇源縣內(nèi)購(gòu)買(mǎi)新建商品住房，全日制高校博士研究生給予10萬(wàn)元、“雙一流”全日制高校碩士研究生給予6萬(wàn)元、普通全日制高校碩士研究生和“雙一流”院校畢業(yè)的本科生給予3萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。

以上待遇詳細(xì)條款及條件見(jiàn)《新時(shí)代肇源人才振興15條》，最終解釋權(quán)歸縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(四)引進(jìn)人才在肇源縣服務(wù)期限不得低于五年。如因個(gè)人原因不能繼續(xù)在肇源縣編制內(nèi)崗位工作的，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、組織實(shí)施

本公告未盡事宜，由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0459-8245311(工作日8:30-17:00)

中共肇源縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2025年11月17日

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