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2025年杭州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位招聘高層次人才公告

2025-12-09 11:33:46 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源：華圖教育

附件下載：

1.附件1：2025年杭州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次（高技能）人才招聘計(jì)劃

2.附件2：2025年杭州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次（高技能）人才報(bào)名表

因工作需要，杭州市交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位杭州技師學(xué)院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次(高技能)人才，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))、《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(浙人社發(fā)〔2024〕72號(hào))等文件規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位介紹

杭州技師學(xué)院為公益二類(lèi)事業(yè)單位，是一所培養(yǎng)高技能人才的國(guó)家重點(diǎn)技工學(xué)校、國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校、浙江省中職名校。單位地址位于杭州市桐廬縣桐君街道君山村塢泥口。

二、招聘崗位、基本條件

(一)招聘崗位

本次招聘設(shè)1個(gè)崗位共1人，為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

崗位名稱(chēng)及具體要求見(jiàn)招聘計(jì)劃表(附件1)。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律;

3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素質(zhì);

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位及專(zhuān)業(yè)要求;

6.年齡為53周歲以下(1971年12月1日以后出生);

7.具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(2)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開(kāi)除公職的;

(4)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

(5)曾在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定為有特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;

(6)法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起直至招聘崗位落實(shí)聘用人員為止(截至2026年6月30日)。

在公告發(fā)布后，應(yīng)聘人員可發(fā)送報(bào)名電子郵件到指定郵箱529898013@qq.com，報(bào)名材料請(qǐng)壓縮打包附件上傳。郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘XX崗位+姓名”，進(jìn)行報(bào)名，逾期或材料不全者視為無(wú)效報(bào)名。

報(bào)名材料包括：報(bào)名表(見(jiàn)附件2)、身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、各類(lèi)資格證書(shū)及個(gè)人榮譽(yù)等證書(shū)掃描件。

2.資格審查。由招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，分期分批確定資格審查合格、參加考試人員。初審結(jié)果將通過(guò)電子郵件或電話(huà)方式向報(bào)名人員反饋。

招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)主要參考教育部頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄、人力資源和社會(huì)保障部頒布的全國(guó)技工院校專(zhuān)業(yè)目錄和2025年浙江省公務(wù)員錄用考試專(zhuān)業(yè)目錄。對(duì)于未列入目錄的專(zhuān)業(yè)，根據(jù)相適性和相近性的原則予以審查。

報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員于考試三天前攜帶報(bào)名所需佐證資料的原件和復(fù)印件，按照招聘單位指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加考試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄。

(二)考試考核

自公告發(fā)布之日起適時(shí)組織考試，直至招聘崗位落實(shí)聘用人員為止。本次招聘不設(shè)最低開(kāi)考比例。考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

考試采用直接面試的方式進(jìn)行，面試滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，不合格者，不能列入考察、體檢對(duì)象。

(三)考察與體檢

在合格人員中，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃1：1確定考察對(duì)象，考察由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

考察合格人員確定為體檢對(duì)象。

考察或體檢不合格的，在考試合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

考察和體檢具體安排，另行通知。

(四)公示與聘用

經(jīng)考察、體檢均合格的人員，確定為擬聘用人員，在杭州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、杭州交通信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

公示期滿(mǎn)，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。

批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。