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2026年江蘇省揚(yáng)州市公安局廣陵分局警務(wù)輔助人員35名公告

2026-02-11 17:55:13 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源：華圖教育

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附件1：揚(yáng)州市公安局廣陵分局公開招聘輔警崗位條件簡(jiǎn)介表.xlsx

附件2：揚(yáng)州市公安局廣陵分局公開招聘輔警報(bào)名登記表.docx

因工作需要，根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等有關(guān)規(guī)定，揚(yáng)州市公安局廣陵分局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱“輔警”)35名(非人民警察身份且非事業(yè)編制人員身份)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本要求

應(yīng)聘人員應(yīng)符合報(bào)考相應(yīng)崗位的具體條件，并滿足以下基本要求。

(一)基本條件：

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;

2.中華人民共和國(guó)公民;

3.年齡在18周歲至35周歲之間(1990年2月11日至2008年3月2日期間出生)，警務(wù)保障崗年齡可放寬至40周歲(1985年2月11日至2008年3月2日期間出生);

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力，無(wú)紋身、無(wú)精神病史、無(wú)傳染性疾病;

6.國(guó)家、省、市規(guī)定的應(yīng)當(dāng)具備的其他條件;

-問題咨詢-資料領(lǐng)取-

7.具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案;

(2)曾被行政拘留、司法拘留;

(3)曾因違法違紀(jì)，被開除、辭退、解除勞動(dòng)合同;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;

(5)從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職;

(6)國(guó)家、省、市規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

(二)回避情形：

公安機(jī)關(guān)民警和職工的配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親人員，不得報(bào)考該民警、職工同一部門崗位，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位。

(三)同等條件下，下列人員優(yōu)先招聘：

烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員、警察類或政法類院校畢業(yè)生。

二、招聘計(jì)劃及崗位要求

共招聘輔警35名，分別是：

1.警務(wù)保障崗1名;

2.巡特警大隊(duì)勤務(wù)崗8名;

3.派出所勤務(wù)崗26名。

崗位明細(xì)和具體條件詳見附件1《揚(yáng)州市公安局廣陵分局公開招聘輔警崗位條件簡(jiǎn)介表》。

三、招聘程序和方式

本次公開招聘工作由揚(yáng)州市公安局廣陵分局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。招聘工作總體按照?qǐng)?bào)名和資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。具體安排如下：

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2026年2月11日至3月2日(工作日上午9:30-11:30，下午14:30-17:30)。

2.報(bào)名方式：

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員本人攜帶報(bào)名材料，根據(jù)報(bào)考崗位到指定地點(diǎn)參加報(bào)名(詳見附件1《簡(jiǎn)介表》)，不得由他人代報(bào)名。

3.報(bào)名材料：

(1)揚(yáng)州市公安局廣陵分局公開招聘輔警報(bào)名登記表(附件2);

(2)本人身份證(有效期內(nèi))及正反面復(fù)印件1份;

(3)戶口簿原件及復(fù)印件(戶主頁(yè)和本人頁(yè))1份;

(4)學(xué)歷證明(學(xué)位證書、畢業(yè)證書、學(xué)信證明材料等)原件及復(fù)印件1份，大專及以上學(xué)歷須進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)歷驗(yàn)證，考生自行登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))注冊(cè)并查詢，將查詢結(jié)果頁(yè)面打印后交驗(yàn);

(5)本人近期2寸彩色白底免冠相片(證件照)2張;

(6)本人以及父母、配偶的無(wú)犯罪記錄證明各1份;

(7)本人征信記錄1份;

(8)符合優(yōu)先招聘的證明原件及復(fù)印件1份(如退伍證、優(yōu)待證、見義勇為稱號(hào)證書等);

(9)其他專業(yè)技能方面的資格證書或證明材料原件及復(fù)印件1份(如船舶適任證書駕駛資質(zhì)、摩托車駕駛證、專業(yè)證書等)。

4.報(bào)考人員不得兼報(bào)兩個(gè)崗位，公安機(jī)關(guān)將同步做好資格審查;

5.未按要求參加報(bào)名或者提供材料不全的，視為審查不合格。通過(guò)審查的視為報(bào)名成功，公安機(jī)關(guān)將以電話的形式予以告知。

(二)考試

通過(guò)資格審查人員進(jìn)入考試程序，考試包括體能測(cè)評(píng)、筆試、面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。

1.體能測(cè)評(píng)。報(bào)考勤務(wù)類的輔警需進(jìn)行立定跳遠(yuǎn)、10米×4往返跑兩項(xiàng)體能測(cè)評(píng)(具體崗位詳見《簡(jiǎn)介表》)。體能測(cè)評(píng)采取達(dá)標(biāo)制，測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)方可進(jìn)入下一招聘程序。體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)(附件3)參照《公安部綜合體能考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行;

2.筆試。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分。考試內(nèi)容主要為時(shí)事政治、基礎(chǔ)法律常識(shí)、揚(yáng)州市區(qū)基本社情等;

3.面試。根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)從高到低的順序，按照不超過(guò)崗位招聘計(jì)劃3:1的比例依次確定參加面試人選，面試主要考察報(bào)考人員語(yǔ)言表達(dá)、溝通交流和應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)和崗位匹配度，采用百分制計(jì)分;

4.總成績(jī)計(jì)算方式：

(1)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算總成績(jī);

(2)筆試、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。

(三)體檢

1.根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，同崗位末位出現(xiàn)并列時(shí)，以筆試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行，具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。

3.體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)。

(四)考察

對(duì)體檢合格人員組織考察，考察工作參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等相關(guān)規(guī)定。主要考察報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考材料是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。考察不合格的，取消聘用資格。

體檢、考察等具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。

(五)公示

體檢、考察均合格人員按有關(guān)規(guī)定確定為擬聘用人員并進(jìn)行公示，公示期為5日。

(六)錄用

公示期滿無(wú)異議的，予以聘用，并按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，其中試用期按規(guī)定執(zhí)行。

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，因應(yīng)聘人員放棄、不合格等原因出現(xiàn)招聘缺額的，按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

四、福利待遇

正式聘用的輔警享受“五險(xiǎn)一金”，其工資及福利待遇參照揚(yáng)州市公安局廣陵分局同崗位輔警待遇。

五、紀(jì)律監(jiān)督

應(yīng)聘者應(yīng)保持通訊暢通，因通訊不暢、信息填寫錯(cuò)誤無(wú)法聯(lián)系、無(wú)故掛斷電話、不接聽電話、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。招聘工作實(shí)行自律制度，即應(yīng)聘人員要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，未如實(shí)提供報(bào)名資料，未按規(guī)定參加筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一律取消資格，5年內(nèi)不得報(bào)考公安機(jī)關(guān)輔警崗位。

為確保本次招聘公平、公正，紀(jì)檢監(jiān)察部門將全程進(jìn)行監(jiān)督，揚(yáng)州市公安局廣陵分局督察電話：87053226。

六、其他

(一)此次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，不委托其他任何代辦機(jī)構(gòu)。考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)本公告由揚(yáng)州市公安局廣陵分局政工室(警務(wù)輔助人員管理辦公室)會(huì)同相關(guān)部門負(fù)責(zé)解釋。

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