安徽省滁州南譙區強化“三支一扶”管理成效明顯

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　　近年來安徽省滁州南譙區按照“誰用人、誰受益、誰負責”原則，加強領導，倡導服務，切實抓好“三支一扶”管理，積極搭建工作平臺，充分發揮畢業生的專業優勢，引導畢業生在農村基層工作實踐中經受鍛煉，堅定他們奉獻農村、建功立業的理想信念，收到較好成效。

　　該區專門組織人員經常性深入基層一線開展調研，了解“三支一扶”人員的思想狀況、工作實際和生活壓力，為改善服務和管理奠定基礎。充分利用省、市推薦評選 “三支一扶”人員先進典型的機會，挖掘全區“三支一扶”人員先進典型，并對有突出貢獻的個人進行表彰，充分發揮先進典型的教育、引導和示范作用。制定“三支一扶”人員考核管理辦法，鼓勵他們在做好本職工作的同時，加強學習，不斷進取，并及時進行年度考核和服務期滿考核。截至目前，全區共有61名“三支一扶”工作人員轉為正式干部，其中轉入基層事業單位42名，區直事業單位19名，考錄公務員9名。

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