外交部招錄職位和具體崗位職責(zé)要求

2015年外交部地區(qū)業(yè)務(wù)司、行政司、財(cái)務(wù)司三個(gè)司局28個(gè)職位共招考160人。外交部面試人選與計(jì)劃錄用人數(shù)比例為5:1，不同崗位進(jìn)入面試的分?jǐn)?shù)線相差懸殊（查看更多）

提示：不同職位職責(zé)和職位要求不同，多數(shù)職位對(duì)外語(yǔ)要求較高。非應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。（查看更多）

外交部駐外人員基礎(chǔ)知識(shí)介紹

外交工作所涉及的領(lǐng)域很廣，外交人員不僅要精通自己負(fù)責(zé)的外交業(yè)務(wù)，同時(shí)要求具備良好的綜合素質(zhì)，包括政治、業(yè)務(wù)、工作作風(fēng)和組織紀(jì)律等諸多方面。（詳細(xì)）

提示：2010年1月1日起開始施行的《駐外外交人員法》明確規(guī)定了駐外人員的八項(xiàng)職責(zé)、七級(jí)職銜和四種福利。是考生了解外交部的一個(gè)重要窗口。（查看更多）

外交部常見問題解答

在外交機(jī)構(gòu)里工作的外交官個(gè)人，有沒有可能發(fā)揮更大的主觀能動(dòng)性?比如說，如果出現(xiàn)對(duì)上級(jí)的一些指示有不同意見的時(shí)候，能不能提出更改?對(duì)外交可能的失誤或存在的問題能否提出一些建議?（詳細(xì)）

提示：外交工作應(yīng)該說既有機(jī)密性，也需要一定程度的透明化。外交部門如何實(shí)現(xiàn)更透明化?（查看更多）