2025南平市、建陽區(qū)政務服務中心綜合窗口工作人員1名公告

中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司現(xiàn)面向社會公開招聘，派駐到南平市、建陽區(qū)政務服務中心工作。招聘具體事項說明如下：

一、招聘對象及條件

(一)招聘對象

面向全社會公開招聘，凡符合招聘條件的人員均可報名。

(二)參加招聘人員應當具備下列條件

1、擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義。

2、身體健康，遵紀守法，品行端正。

3、綜合素質優(yōu)，專業(yè)能力強，有較強的事業(yè)心和責任感。

4、具備招聘崗位所需其他資格條件。

(三)具有下列情形之一的，不得參加招聘

1、有紋身及曾受過刑事處罰或被開除公職的。

2、受到黨紀、政紀處分，正在處分(罰)期間的。

3、涉嫌違法違紀正在接受紀律審查、司法調查或者審計的。

4、不能與原單位解除勞動(聘用)合同或勞動(人事)關系的。

5、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

二、招聘崗位及人員數(shù)量

(一)綜合窗口受理崗，招聘人數(shù)：1人

1、崗位職責：

1.1負責窗口及現(xiàn)場業(yè)務服務的咨詢、收件、受理、出件等具體業(yè)務工作。

1.2負責窗口審批材料的收集、整理歸檔、交接等工作。

1.3負責窗口計算機的操作、管理和維護及窗口的衛(wèi)生、安全工作。

1.4主動靠前、熱情接待辦事群眾，做好業(yè)務咨詢、引導工作，妥善處置群眾訴求，積極協(xié)調問題解決。

1.5熟悉并精通相關業(yè)務政策法規(guī)和操作流程，盡職盡責，高質量完成本職工作。

1.6負責提供政策法規(guī)與辦事流程咨詢、資料填寫、網辦操作指導等幫辦服務工作。

2、崗位任職要求：本科及以上學歷，要求35周歲以內，土地資源管理、測繪工程、會計學等專業(yè)優(yōu)先、性別不限，普通話流利，有房地產、工程建設等行業(yè)相關經驗優(yōu)先;身體健康，五官端正，形象氣質良好;工作細心謹慎，有責任心，具有良好的服務意識及溝通技巧;嚴格遵守政務服務中心工作紀律及服務規(guī)范，能夠提供熱情服務、微笑服務;熟練使用電腦、辦公軟件和設備;家住本地者優(yōu)先。

(二)咨詢導辦服務崗，招聘人數(shù)：1人。

2.1 負責政務服務現(xiàn)場及窗口咨詢、引導、取號等工作，主動熱情接待辦事企業(yè)群眾，精準對接服務需求。

2.2 承擔“辦不成事”問題受理、登記及簡易處置，協(xié)助跨域通辦事項辦理，做好材料核驗與線上提交指導。

2.3 提供幫辦代辦服務，包括申請材料形式審查、協(xié)助制作、免費復印及網辦、自助辦操作指導，跟蹤辦理進度并反饋結果。

2.4 為老弱病殘孕、軍人群體等開通“綠色通道”，啟用無障礙設施，保障特殊群體辦事便捷。

2.5 負責窗口計算機及相關設備基礎操作與維護，做好服務區(qū)域衛(wèi)生、安全及業(yè)務資料整理交接工作。

2.6 熟練掌握政務服務政策及流程，高效協(xié)調解決群眾訴求，維護良好服務秩序。

2、崗位任職要求：大專及以上學歷，要求35周歲以內，身高162cm以上，性別不限，普通話流利，身體健康，五官端正，形象氣質良好;工作細心謹慎，有責任心，具有良好的服務意識及溝通技巧;嚴格遵守政務服務中心工作紀律及服務規(guī)范，能夠提供熱情服務、微笑服務;熟練使用電腦、辦公軟件和設備;家住本地者優(yōu)先。

三、招聘方式

本次招聘由中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司采取筆試、面試相結合的方式進行招錄。

四、招聘程序和辦法

(一)報名方式及報名時間

1、報名方式：

應聘人員需填寫《招聘信息登記表》，詳見附件;并將填寫好的電子版發(fā)送至郵箱xushuai@cs-ea.com。

2、應聘人員所留聯(lián)系方式應準確無誤，在公開招聘期間注意保持通信暢通，聯(lián)系方式變更后，應主動告知中科永為(武漢)科技有限公司，因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的一切損失由報考者本人承擔(未收到短信通知，為簡歷初篩不合格者)。

3、報名時間：

2025年11月28日—2025年12月3日12:00。

(二)資格審查

資格審查工作將貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消報名、考試或聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。

五、考試方式

本次招聘采取筆試和面試相結合的方式。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按筆試成績50%和面試成績50%計入報考人員總成績。

(一)筆試

1、筆試時間及地點：筆試地點、時間見短信通知。

2、筆試科目：公共知識+政策知識。滿分為100分，考試時間90分鐘，筆試按考用一致的原則，考核招聘崗位所必需的公共知識、業(yè)務素質和工作技能。本次考試公共知識不指定考試輔導用書，政策知識參考《國務院關于加快推進政務服務標準化規(guī)范化便利化的指導意見》《國務院關于進一步優(yōu)化政務服務提升行政效能推動“高效辦成一件事”的指導意見》，請應聘者自行檢索學習。

(二)面試

1、面試時間及地點：面試地點、時間見短信通知。

2、面試對象確定：筆試成績60分以上(最終按排名先后擇優(yōu)錄取)。

3、面試方式：結構化面試。面試成績滿分為100分。

(三)考試總成績計算

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;分數(shù)折合時有小數(shù)點的，四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。

六、體檢及考察

(一)體檢標準

通過考核人員在入職前需進行體檢后辦理相關入職手續(xù)。在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢，體檢費由進入體檢人員承擔。進入體檢人員初次體檢不合格的，經用人單位研究同意，可在接到結果通知三日內申請復檢一次。體檢結果以復檢為準。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員成績高低依次等額遞補進入體檢和考察。

(二)考察要求

考察工作由中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司專班負責，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮藴剩�注重對應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察，并對應聘人員的報考資格進行復審，考察具體時間另行通知。因進入考察人員本人原因導致無法進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員成績高低依次等額遞補進入體檢和考察。

七、聘用及待遇

(一)合同簽訂

擬聘人員應在規(guī)定的時限內報到，由中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司與雇員簽訂勞動合同。未經用人單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，由此產生的空額，不再遞補。

(二)聘期及待遇

公開招聘的人員實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。首次聘用期原則上為一年(含兩個月試用期)。聘用的人員實行績效薪酬制。

基本薪資+五險一金+其他福利：3400-3700元/月。

八、紀律和監(jiān)督

為保證本次招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員，一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究其刑事責任。

九、工作地點、時間及咨詢電話

(一)工作地點

南平市、建陽區(qū)政務服務中心

(二)工作時間：

周一至周五08:00-12:00，14:30-17:30(如遇延時服務、培訓、周末值班等情況，工作時間將根據(jù)實際情況適時調整。)

(三)咨詢電話：

13850931956(劉經理)

附件：(請點擊下方藍字打開)

附件：招聘信息登記表.docx

原標題：關于面向社會招聘南平市、建陽區(qū)政務服務中心綜合窗口工作人員的公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/S9JQtxtHCrMlfLSe-5cBFA

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